Менеджер по бронированию авиабилетов и наземных услуг (график работы сменный, сутки/трое)

Уважаемые кандидаты! В службу поддержки клиентов мы ищем менеджера - универсала с опытом работы по авиа/жд билетам и наземным услугам. График работы СМЕННЫЙ (сутки/трое) в офисе компании. Обязанности: Бронирование, обмен, изменение, возврат, аннуляция авиабилетов; Бронирование Ж/Д билетов UFS (в том числе международные железнодорожные перевозки EURONET); Бронирование гостиниц, трансферов (корпоративные клиенты); Информационная поддержка корпоративных клиентов (консультация о времени рейса, аэропорте, месте нахождения отеля и т.п.). Требования: Опыт работы в туризме (бизнес тревел) обязателен от 2-х лет; Умение выписывать, бронировать авиабилеты (Амадеус, Сирена); Знание систем бронирования наземных услуг; Знание английского языка желательно, на уровне чтения тарифов и понимания деловой переписки обязательно; Оперативность мышления, доброжелательность, терпимость к людям. Условия: График работы сменный с 9:00 до 09:00 сутки/трое в офисе компании; KMP Group — компания с уникальной для российского туристического рынка практикой объединения всех направлений туристического бизнеса и предоставления самых современных технологий и персонализированного сервиса; Светлый, просторный офис в центре Москвы, ближайшие станции метро Полянка и Третьяковская; Оформление в соответствии с ТК РФ, полное соблюдение трудового законодательства; Заработная плата - высокий фиксированный оклад + бонусы и доп. оплаты; Оплачиваемый отпуск (28 календарных дней) и больничные; Профессиональный дружный коллектив; Возможность профессионального и карьерного роста; Корпоративные мероприятия для сотрудников (новогодние события, гендерные и тематические праздники и выезды); Новогодние подарки для детей до 14 лет включительно; Чай, сахар, сезонные фрукты и угощения в офисе; ДМС: гарантировано полис оформляется через 2 года работы в компании, индивидуально после 1 года работы в компании; Скидки на личные путешествия в том числе и для первой очереди родственников (супруги, дети, родители); Социальные выплаты: свадьба, рождение ребенка; Денежные подарки от компании к юбилею сотрудников.