Обязанности: • Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (три юридических лица, штат около 200 человек) - приемы, переводы, увольнения, отпуска;• Расчет при увольнении, расчет начислений по отпускам;• Расчет и заполнение больничных листов и иных пособий;• Подготовка и сдача отчётности;• Внесение изменений в штатное расписание;• Консультирование сотрудников по кадровым вопросам в соответствии с ТК РФ;• Проверка табеля учета рабочего времени;• Формирование и ведение личных дел сотрудников (в том числе трудовых книжек);• Составление и контроль графика отпусков;• Ведение воинского учета, ежегодная постановка компании на воинский учет;• Ведение журналов по инструктажам, оформление приказов по внеплановым инструктажам;• Подготовка документы по запросам налоговых органов;• Помощь в работе Отдела бухгалтерии. Требования: • Опыт работы от 1 года;• Высшее образование, курсы профессиональной переподготовки;• Знание кадрового делопроизводства;• Знание ТК РФ;• Умение работать в ЗУП 1С 8.3;• Знание офисного пакета документов (MS Word, MS Excel);• Умение работать в режиме многозадачности. Условия: - График работы: будние дни с 09:00 до 18:00 - Заработная плата: окладная часть + премии. Социальный пакет в соответствии с трудовым законодательством (отпуск, больничный, соц. выплаты). - Молодая дружественная компания!
Похожие вакансии