Ведущий экономист по ценообразованию

Акционерное общество «Научно-производственное объединение «Молния» (АО «НПО «Молния») - предприятие авиакосмической промышленности, основанное 24 февраля 1976 года. С 2021 года АО «НПО «Молния» входит в состав Корпорации «Тактическое ракетное вооружение». Приоритетом в деятельности АО «НПО «Молния» является выполнение государственного оборонного заказа, разработка перспективных видов вооружений для Вооруженных сил Российской Федерации. Обязанности: Формирование расчетно-калькуляционных материалов по обоснованию цен на продукцию / работы по государственному оборонному заказу; Анализ и согласование РКМ, предъявленных соисполнителями и поставщиками; Контроль и участие в согласовании цен в ВП МО РФ, Заказчиком и ДА ГК МО РФ; Формирование отчета по исполнению контрактов ГОЗ; Взаимодействие с подразделениями предприятия по вопросам формирования себестоимости продукции и выполнению работ; Участие в согласовании договорных документов с заказчиками и соисполнителями/поставщиками в части касающейся; Представление справочных данных (отчетов, справок, записок) по запросам руководства. Требования: Опыт работы на предприятиях оборонно-промышленного комплекса; Высшее образование (техническое и/или экономическое образование); Знание/представление о порядке проведения НИОКР, серийных поставок изделий и выполнения работ в рамках ГОЗ; Знание основных актуальных руководящих документов и нормативной базы в сфере ценообразования по ГОЗ; Опыт работы с ВП МО и Государственным заказчиком (ДОГОЗ, ДАГК); Наличие или согласие на оформление допуска согласно Постановления Правительства РФ от 07.02.2024 г. № 132; Знание Excel на уровне опытного пользователя; Знание 1С ERP на высоком уровне; Умение грамотно вести деловую переписку. Условия: Работа на оборонно-производственном предприятии; Официальное трудоустройство, полное соблюдение ТК РФ с первого рабочего дня; Оплачиваемый больничный, отпуск; График работы 8:30 - 17:30, пятница - сокращенный рабочий день; Возможность бесплатного обучения и повышения квалификации; На предприятии развита корпоративная культура (спортивные соревнования, праздники, конкурсы); Возможность участия в профессиональных конкурсах как внутри предприятия, так и во всей отрасли; Территориально метро Тушинская, Сходненская.