Контент-менеджер/руководитель отдела

Наши ожидания от кандидата: — Опыт от 2-х лет эффективного управления командой / отделом контента от 2-х человек, умение организовать процесс работы команды;— Опыт работы с контентом от 2-х лет;— Понимание базовых принципов и опыт SEO оптимизации контента;— Опыт создания текстового контента (не только SEO оптимизированного, но и информационного контента, приносящего пользу читателю);​​​— Умение мыслить решениями, а не проблемами, самостоятельность в выполнении задач (в рамках обязанностей отдела), инициативность, генерирование новых идей для улучшения показателей;— Опыт поиска подрядчиков (дизайнеров, копирайтеров, программистов) и составления ТЗ;Ваши плюсы: опыт работы с CMS wordpress. Обязанности: — Производство качественного, интересного и полезного контента, в том числе генерация и воплощение идей, помогающих в создании такого контента;— Управление процессом наполнения различных сайтов компании;— Планирование, постановка и контроль выполнения задач и дедлайнов, распределение нагрузки между копирайтерами, обучение новых сотрудников, помощь копирайтерам при авралах или их временная замена (при временном отсутствии);— Редактирование текстов, поданых копирайтерами (при выявлении текстов низкого качества или при необходимости их оптимизировать);— Изучение тематики того контента, о котором нужно писать (в нашем случае — строительная тематика);— Работа с регламентами и базой знаний контент-отдела (обновление / создание инструкций / отчётности);— Работа с отчётностью контент-отдела (отслеживать ключевые показатели и выводить их в таблицу);— Поиск идей и участие в разработке новых концепций для контента или сайта в целом;— Поиск и взаимодействие с внешними подрядчиками (дизайнеры, фотографы, копирайтеры);— Взаимодействие со смежными отделами для оптимизации работы и выполнения ежегодных планов компании. Требования: Полное администрирование сайтов компании; наполнение сайтов информацией; найм и работа с копирайтерами; доработка и корректировка функций сайта; развитие, продвижение сайта; sео-оптимизация; еmаil рассылки (вёрстка); взаимодействие с программистами, разработчиками сайтов, маркетологами; анализ эффективности работы сайта, подготовка отчётов. Необходимо хорошее знание и опыт работы с технической и информационной частью той илиной строительной темы. Важно уметь редактировать качественные статьи, дающие реальную пользу читателю, (не просто seo-оптимизированный текст) с фотографиями, схемами, таблицами и т.д...Умение и желание продвигать сайт, генерировать и внедрять новые идеи для популяризации портала в интернет, умение работать с людьми. Ищем человека СТРОГО со знанием строительной тематики Условия: - Полный рабочий день;- Удалённый формат работы; - Своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц. Оклад 100 000 руб. + бонусы по результатам работы и ежегодная премия