Обязанности:
«НЛМК Экотех» входит в состав Группы НЛМК и представлена в девяти регионах Центральной России и Поволжья. Сырьевое подразделение обеспечивает 80% потребности в ломе черных металлов НЛМК. В структуру компании входят предприятия: ВЧМ НЛМК Центр, ВЧМ НЛМК Черноземье, ВЧМ НЛМК Юг и АО Вторчермет. Чем предстоит заниматься: Контроль соблюдения экологического законодательства на производственных площадках (выезд в командировки до 30% рабочего времени); Инвентаризация источников негативного воздействия на окружающую среду; Работа в системе внутренних экологических улучшений; Оформление экологической отчетности, в том числе технических отчетов, 2-ТП (отходы), 2-ТП (воздух), 4-ОС; Расчет платы за негативное воздействие на окружающую среду, своевременная подача деклараций; Учет и контроль экологических показателей, анализ изменения в динамике; Организация и обеспечение передачи опасных отходов для размещения и обезвреживания; Взаимодействие с органами государственного надзора и контроля; Подготовка необходимой документации в рамках установленных требований действующего законодательства. Для нас важно: Высшее техническое образование; Опыт работы не менее 3-ех лет на аналогичной должности; Опыт работы в 1С; Уметь читать экологическую документацию; Уверенный пользователь MS Office; Периодическая дистанционная работа. Работа в группе НЛМК - это: Работа в международной сталелитейной компании с активами в России, США и странах Европы, с развитыми корпоративными ценностями и стандартами; Оформление по ТК РФ, ежегодная индексация заработной платы, прозрачная система премирования; Уникальные технологические и инновационные проекты; Открытая корпоративная культура для новых идей и предложений (Банк идей); Высокие стандарты безопасности труда и культуры производства; Программа бесплатных консультаций юриста, эксперта по здоровому образу жизни, психолога и финансового советника; Возможности для саморазвития и обучения – собственный Корпоративный и технологический университет, электронные библиотеки МИФ, Альпина Диджитал, участие в конференциях, развитие наставничества, содействие в повышении квалификации, программы профессионального и карьерного развития, изучение иностранного языка по специальным условиям для сотрудников компании. Корпоративные льготы: корпоративная сотовая связь, летние путёвки для детей, новогодние детские подарки, программы лояльности от партнеров, корпоративная дотация на питание, материальная поддержка сотрудников в различных жизненных ситуациях; Спортивные и культурные мероприятия (спортивные игры, день металлурга, юбилейные даты общества, Новый год); Программы заботы о здоровье: (ДМС, страхование от НС и профессиональных заболеваний, диспансеризация, вакцинация - при желании).Похожие вакансии
Стажер (Охрана труда, промышленная безопасность и экология)
Договорная
Москва
СИБУР, Группа компаний