Обязанности:
Западная фармацевтическая компания. Компания разрабатывает, производит и продаёт широкий ассортимент непатентованных и безрецептурных препаратов. В компании работает более 4700 человек по всей Европе. Задачи: Согласование условий работы с АС согласно политики компании. Ведение документооборота (согласование оплаты по стандартам компании, согласование документов в ELMA, контроль подписания, ЭДО). Проектная деятельность (выбор проекта, развития своего направления, внедрения процессов способствующих увеличению продаж). Принятие участия в разработке стратегии продвижения продуктов Компании посредством АС и филиалов дистрибьюторов. Исходя из доли продаж филиалов дистрибьюторов, обеспечивает наличие товара в регионах ответственности для бесперебойного снабжения всех аптек территории по всем продуктам компании. Совместно с руководителем аптечного отдела осуществляет ежегодный анализ клиентской базы, оценку потенциала ключевых клиентов в соответствии со стандартами Работодателя, предоставляет информацию непосредственному руководителю с обоснованиями целесообразности договорных отношений. Осуществление ежемесячного сбора данных и анализ эффективности целевого расходования маркетингового бюджета в АС, предоставление отчета непосредственному руководителю. Разработка стандартов условий взаимодействия с АС, организовывает подготовку и заключение договоров с новыми АС, в случае необходимости — переоформление договоров с существующими АС. Ожидания: Высшее образование. Опыт работы с Аптечными сетями (Ирис, Созвездие, АСНА); Опыт работы с филиалами дистрибьюторов (управление долями ФД, контроль остатков); Навыки ведение переговоров с клиентами (планирование, риторика, слушание, закрытие), работа с деловой документацией и договорами, умение работать с информацией, проведение анализа и прогнозирования; навыки делового общения и переписки. Компания предлагает: Высокий уровень заработной платы; Квартальная бонусная часть; ДМС; Корпоративный автомобиль.