Директор научно-исследовательского медицинского центра

УК «Авангард» - управляющая компания, работающая в области консалтинга в сферах машиностроения, фармацевтики, сельского хозяйства и управления недвижимостью - приглашает на работу директора научно-исследовательского медицинского центра. Центр оказывает услуги для химических и фармацевтических компаний в сфере лабораторных, научно-исследовательских и консультационных услуг естественно-научного направления. Цель центра - в течение 4 лет войти в пятерку наиболее авторитетных и коммерчески успешных компаний, на рынке комплексных специализированных услуг для химических и фармацевтических предприятий. Релокация в ближайшее Подмосковье - г. Старая Купавна! Обязанности: - Полное руководство исследовательским центром (3 лаборатории + службы обеспечения), - Участие в подготовке планов и итоговых протоколов исследований, - Формирование проектных команд, - Переговоры с заказчиками – по входящим обращениям и в рамках проработки клиентских баз, - Разработка новых направлений деятельности, - Анализ управленческой отчетности и структуры затрат, - Поддержание инфраструктуры центра в работоспособном состоянии. Требования: - Естественно-научное образование (биология, химия, медицина, ветеринария, фармацевтика), - Опыт управления научными коллективами более 30 человек, - Опыт управления коммерческими структурами, - Уверенное знание законодательства в области исследований и обращения лекарственных средств, стандартов надлежащей лабораторной практики, - Желательно наличие научной степени и контактов в отрасли, - Понимание разумного баланса между научной и коммерческой деятельностью, - Проактивность, честность, логическое мышление. Условия: - Работа в городе Старая Купавна (не гибридный график, не удаленный формат работы), - Компенсация аренды жилья, - Заработная плата складывается из окладной (170.000 рублей) и премиальной части, без ограничения верхней планки (участие в прибыли компании), - Испытательный срок: 4 месяца, на время испытательного срока выплачивается фиксированная премия, размер которой обсуждается с успешным кандидатом