Консультант (EPM-платформа)

Мы ищем опытного специалиста на позицию Консультанта в команду Polymatica EPM - https://slsoft.ru/products/polymatica/polymatica-epm/.Бизнес-платформа Polymatica EPM - это инструменты для цифровизации управленческих процессов планирования и контроля достижения финансовых показателей. Обязанности: Участие в проектах по развитию и внедрению EPM-платформы по одному из следующих направлений: планирование и бюджетирование, интегрированное планирование (в том числе планирование продаж и операций), аллокация затрат; Проведение демонстраций для Заказчика, обсуждение пользовательских сценариев, выявление требований к бизнес-процессам; Обследование бизнес-процессов заказчика. Проектирование и описание сквозных бизнес-процессов в рамках функционального направления; Обследование отчетности заказчиков, декомпозиция и обследование модели данных. Проектирование моделей данных, НСИ; Разработка проектной документации в части описания бизнес-требований; Разработка эксплуатационной документации; Руководство группой консультантов и/или экспертиза решений (в качестве функционального или бизнес- архитектора); Участие в приемо-сдаточных испытаниях, обучениях. Требования: Опыт работ в разработке систем планирования и/или систем корпоративной отчетности не менее 5-х лет; Не менее 3-х завершённых проекта полного цикла в области планирования и/или систем корпоративной отчетности; Опыт управления командой от 3-х человек; Опыт формализации требований и формирования проектных решений, опыт взаимодействия с заказчиками; Опыт декомпозиции отчетности, проектирования моделей данных. Разработка сложных форм ввода, функций планирования, отчетов; Опыт описания и моделирования бизнес-процессов; Опыт подготовки проектной и эксплуатационной документации; Навыки программирования на внутреннем языке платформы (Python) приветствуются Условия: Полная удаленка или работа в просторном и светлом офисе, расположенном в деловом квартале "Новоспасский" (м. Павелецкая); Действительно хороший полис ДМС (со стоматологией и госпитализацией) уже после месяца работы; Открытую и дружелюбную корпоративную культуру, команду талантливых и интересных людей; Внутреннее обучение от собственного бизнес-тренера; Возможность взять 2 дня в квартал по болезни без больничного; Большое разнообразие корпоративных мероприятий (экскурсии, велопрогулки, благотворительные акции, забеги, книжный клуб и многое другое).