Обязанности:
Чем предстоит заниматься: Вести полный цикл подбора (брифы с менеджерами, формирование воронки кандидатов, организация и проведение собеседований, обеспечение своевременной обратной связи всем участникам процесса, аналитика воронки) Исследовать рынок и развивать резерв из внешних и внутренних кандидатов на позиции Группы компаний, мыслить на опережение, выстраивать качественные коммуникации с коллегами из разных подразделений Онбординг/адаптация новых сотрудников Опционально: возможность участвовать во множестве проектов на стыке разных HR-направлений, генерировать идеи и воплощать их в жизнь Что ждем от кандидатов: Релевантный опыт работы рекрутером от 1 года Успешный опыт закрытий позиций разного уровня Желание расти и развиваться в Fintech/IT Умение выстраивать партнерские и продуктивные взаимоотношения с заказчиками Навыки работы в CRM системе Хантфлоу Личные качества: ориентация на результат, системный подход, умение расставлять приоритеты и работать в режиме многозадачности, развитая коммуникация и энергичность, стремление и желание развиваться, умение организовать себя и свою работу Своим сотрудникам мы готовы предоставить: Интересную работу в Fintech компании - лидере отрасли! Оформление по ТК РФ Полностью белая ЗП Полугодовой бонус – Ставь амбициозные полугодовые цели, расти, развивайся и получай до 20% от суммы своего полугодового дохода Расширенный ДМС со стоматологией Материальная помощь при значимых событиях в жизни сотрудников. (свадьба, рождение детей и пр.) Возможность гибридного графика работы Комфортный офис на ст. м. "Дмитровская"Похожие вакансии