Обязанности:
Что нужно делать: В сотрудничестве с HR BP сопровождение бизнес-подразделения по всем HR вопросам: Операционная и административная поддержка основных HR процессов: бюджетное планирование расходов на персонал, подбор персонала, постановка целей, премирование, внутренние переводы, изменение штатной структуры подразделений и т.д. Поддержка сотрудников подразделений по HR вопросам. Что для этого нужно: Высшее образование. Опыт работы HR менеджером /HR Generalist/HR BP/ Менеджер C&B от 1-го года в компании численностью 300 человек и более. Коммуникабельность, стрессоустойчивость, готовность к работе с большим объемом информации. Высокий уровень владения Excel Что мы предлагаем: Работу в крупнейшем агрохолдинге страны. Стабильную заработная плату и годовое премирование. Расширенный социальный пакет: ДМС со стоматологией, компенсация мобильной связи, корпоративные скидки на фитнес и др. Доступ в корпоративную библиотеку. Динамичную корпоративную среду. Работа в г. Москва.Похожие вакансии
Специалист по управлению персоналом
От 60 000 до 70 000 руб.
Москва. Станции метро: Добрынинская
ИМЭМО РАН, ИМЭМО ИМ. Е.М. ПРИМАКОВА РАН
Специалист по управлению персоналом
От 70 000 до 100 000 руб.
Москва. Станции метро: Добрынинская
РОСРЫБОЛОВСТВО
Специалист по управлению персоналом
От 82 500 руб.
Москва. Станции метро: Добрынинская
Московский метрополитен
Спикер по управлению персоналом
От 30 000 руб.
Москва. Станции метро: Добрынинская
Moscow Institute of Technology and Management