Бухгалтер на участок заработной платы

Обязанности: Начисление заработной платы два раза в месяц (несколько юр. лиц): оклад, повременная оплата труда, включая виды расчетов по тарифным разрядам работников, суммированный учет рабочего времени, вредные условия труда. Расчет отпусков, больничных листов (в т.ч. по беременности и родам, расчет пособий по уходу за ребенком до 1,5 лет), компенсация при увольнении, командировки. Удержание по исполнительным листам сотрудников. Сбор и проверка табеля учета рабочего времени по отделам и производствам. Расчет и оплата зарплатных налогов и взносов. Ведение бухгалтерских счетов по заработной плате, налогам и взносам. Расчет, учет и оплата по договорам с ИП и самозанятыми. Работа с иностранными гражданами, зачеты авансовых платежей по НДФЛ. Самостоятельная подготовка и сдача отчетности (СБИС) в полном объеме (РСВ, 6-НДФЛ, ЕФС-1(4-ФСС, персонифицированные сведения). Предоставление пояснений по отчетности и ответы на присылаемые требования из ИФНС и СФР. Начисление резерва на отпуск, распределение заработной платы по затратным счетам. Консультирование сотрудников по вопросам выплат и начислений заработной платы, отчислений налогов с нее. Подготовка справок по требованию работников. Участие в закрытии года. Подготовка документов и участие в проверках. Сопровождение зарплатных проектов, открытие зарплатных карт для работников и новых зарплатных проектов. Требования: Высшее образование в области экономики, финансов или бухгалтерии. Опыт расчета и начисления заработной платы в полном объёме в компаниях численностью от 300 человек. Опыт ведения нескольких юр. лиц. Опыт самостоятельной подготовки и сдачи отчетности в полном объеме (РСВ, 6-НДФЛ, ЕФС-1(4-ФСС, персонифицированные сведения). Знания программ 1С ЗУП, 1С Бухгалтерия 8.2. 8.3 на уровне уверенного пользователя. Опыт перехода с версии 1 С 8.2 на 8.3. Опыт работы с Клиент-банк как плюс. Уверенные знания в Excel таблицах. Опыт работы с иностранными работниками в части расчета заработной платы и понимания информации о наличии обязательных документов для осуществления трудовой деятельности на территории РФ. Гибкость, высокие коммуникативные навыки, внимательность, умение работать с большим объемом информации. Мы предлагаем: Работу в стабильно развивающейся производственной компании. Официальное оформление в штат организации. Своевременные выплаты заработной платы 2 раза в месяц (аванс + зарплата). Регулярная индексация заработной платы. Оплачиваемые "больничные", оплачиваемый отпуск 28 дней. Очень вкусные бесплатные обеды! Чай-кофе (зерновой), "вкусняшки"! График работы 5/2 (10:00 - 18:00), пешая доступность офиса от ж/д станции Лось, рядом Ярославское шоссе, ближайшее метро ВДНХ. ​​​​