Руководитель направления отдела Полимеры

В команду отдела продаж Группы Полимеры Омиа Алгол Рус мы ищем Руководителя направления отдела с целью управления всей деятельностью по продажам сегмента рынка по стране, повышения роста продаж и прибыльности, разработки бизнес-планов и обеспечения их успешной реализации для достижения целей роста бизнеса. Обязанности: Разработка и реализация стратегии продаж для достижения краткосрочных и долгосрочных целей компании; Контроль исполнения планов продаж в рамках сегмента; Составление маркетинговых бизнес-планов, бюджета продаж, поддержание и консультирование клиентов; Развитие портфеля поставщиков компании, включая развитие синергии между бизнесом карбонатных наполнителей и дистр товаров; Организация и поддержание коммуникации с поставщиками; Мониторинг эффективности продаж для сегмента продукции в стране, включая объем, цену, дебиторскую задолженность и претензии; Поиск новых клиентов, поддержание текущей клиенткой базы, включая работу с топ клиентами и проведение переговоров; Разработка идей для ускорения роста продаж в сегменте продуктов внутри страны; Руководство и мотивация команды продаж; Управление продажами и персоналом, включая набор, обучение и развитие, продвижение по карьере, планирование преемственности, компенсацию в соответствии с планами роста бизнеса; Ведение Sales Pipeline с целью мониторинга прогресса по развитию продаж; Обеспечение уровня СМ2 в продажах по своему сегменту, а также уровень комиссионного вознаграждения; Отчетность о развитии бизнеса, участие в менеджмент митингах и других мероприятиях с другими функциями. Требования: Высшее техническое, научно-отраслевое образование, в сфере бизнеса; Не менее 5 лет опыта работы в сфере продаж, маркетинга на руководящей должности в отрасли дистрибьюции промышленных минералов, химических веществ; Продвинутый уровень английского языка; Целеустремленность и ориентация на результат; Активность, стрессоустойчивость; Высокие коммуникативные навыки; Проактивная позиция; Ответственность; Системность мышления; Управление персоналом; Переговорные навыки. Условия: Работа в стабильной компании; Полностью подтвержденный доход; Конкурентная заработная плата (обсуждается на собеседовании); Добровольное медицинское страхование; Комбинированный режим работы.