Менеджер по обучению и развитию

Обязанности: Анализ и оценка потребностей сотрудников компании в развитии функциональных, технических, бизнес, управленческих и лидерских компетенций. Анализ индивидуальных планов развития сотрудников. Составление и реализация плана обучения Адаптация методов обучения и развития персонала к потребностям целевой аудитории для выполнения задач бизнеса и формирование высокоэффективных команд Разработка, подготовка и проведение обучающих и развивающих мероприятий Оценка и анализ результатов проведенного обучения и внедрение лучших практик для повышения результатов бизнеса. Тестирование и/или обратная связь по итогам каждого вида обучения. Разработка программ обучения и электронных курсов. Подготовка и проведение центров оценки и развития персонала. Разработка моделей компетенций для различных функций компании, анализ результатов оценки, выработка и реализация планов развития. Организация процесса оценки компетенций совместно с HR бизнес партнерами. Обновление матрицы компетенций Взаимодействие с внешним поставщиками-провайдерами обучения для поиска и проведения внешних обучающих мероприятий Подготовка бюджета и прогноза на обучение Работа с внутренними тренерами Требования: Опыт работы в LMS системах, опыт проведения центров оценки и развития Опыт составления/обновления матриц компетенций Самостоятельная разработка матриц компетенций Разработка кейсов для центров оценки Желателен опыт в производственном секторе Условия: Оформление согласно ТК РФ; Работа в крупной международной компании; Конкурентная заработная плата, премия по итогам работы за год; Пятидневная рабочая неделя с двумя выходными (суббота, воскресенье), гибридный формат работы; Гибкий кафетерий льгот (социальный пакет с персональным выбором льгот: ДМС, фитнес, обучение и развитие, путешествия, онлайн поддержка и т.п.). Коротко о нас: Компания CEMENTUM - лидер в сфере разработки и внедрения устойчивых зеленых материалов и решений в строительстве. В России работает более 2200 человек, действуют 4 цементных завода, 3 карьера по добыче нерудных материалов. Компания активно реализует на рынок высококачественные продукты и решения для строительства, расширяет программу защиты экологии в рамках утилизации отходов. Продвигает культуру лидерства, наставничества, проектного управления и цифровизации процессов. Мы ценим открытость, командную работу и непрерывное развитие, активно работаем в условиях изменений и трансформируем бизнес вместе с меняющимся миром. Построй свой карьерный путь вместе с нами!