«НПК «КАРИГУЗ» - крупнейшее российское научно-производственное предприятие по изготовлению высококачественных товаров для сна. "Каригуз" - это: 32 года успешной работы; 300 сотрудников; 1500 видов подушек и одеял; более 1 000 000 миллион изделий в год Нам в команду требуется Директор по персоналу: Обязанности: Планирование и контроль работы отдела персонала предприятия; Организация работы в области подбора персонала: формирование и выполнение плана работы по подбору, профилирование должностей, организация и выстраивание эффективного процесса подбора; построении системы адаптации и развития сотрудников: разработка и контроль прохождения процесса адаптации и ввода в должность; Разработка и внедрение системы обучения и аттестации сотрудников, опыт работы со студентами, с начинающими специалистами, организация учебных классов; Участие в разработке систем мотивации для сотрудников; Организация корпоративных коммуникация, поддержание корпоративной культуры; Бюджетирование расходов на персонал; Контроль ведения КДП. Требования: Образование высшее. (юридическое, психология, управление персоналом); Лидерский потенциал (уверенность в себе, продвинутый уровень в HR-технологиях, стрессоустойчивость, амбициозность, ориентация на результат, активность и энергичность); Опыт руководства коллективом, постановка планов и задач, контроль их выполнения; Опыт успешной организации подбора и адаптации различных специалистов; Опыт разработки и проведения психологического и профессионального тестирования; Опыт использования техник хедхантинга, digital-рекрутинга, социальных сетей; Знание норм и требований трудового, гражданского и административного законодательства (два последних в пределах, касающихся взаимоотношений работника и работодателя и вытекающих из этого условий); Уверенный пользователь ПК. Знание программ: Word, Excel, PowerPoint, Outlook, Internet,УПП, 1С 7, 1С 8.3, Консультант+; Работа в условиях многозадачности; Опыт прохождения проверок ГИТ; Условия: Работа в Российской, динамично-развивающейся компании; Честные и открытые взаимоотношения с Работодателем в полном соответствии с законодательством РФ (оплачиваемый отпуск, больничный и т.д.); График работы: 5/2 (с 8.00 до 17.00); Место работы: г.Кашира; Релокационный пакет; Стабильная заработная плата и премии по результатам работы (выплата 2 раза в месяц, без задержек); Ежемесячные и ежегодные премии - в виде 13 заработной платы; Возможность профессионального и финансового роста. Корпоративное обучение и тренинги; Современный, комфортабельный офис; Приятные бонусы в виде отличных скидок на весь ассортимент продукции; Активная корпоративная жизнь: конкурсы, награждения, подарки к памятным датам для сотрудников и их семей. Добро пожаловать в Kariguz Family! Команду вовлеченных специалистов, формирующих новые привычки и паттерны потребления, поведения в культуре сна и отдыха!