Директор по развитию

Обязанности: - Разработка и реализация стратегии развития, тактическое планирование. - Поиск новых партнеров, проведение переговоров с 1ми лицами, заключение дистрибуционных контрактов с РФ и зарубежными компаниями, в том числе, не выходившими ранее на рынок РФ. - Высокая экспертиза в выстраивании бизнес-процессов, в том числе с «0». - Ведение переговоров и заключение контрактов на новых рынках, умение найти выгодные контакты и продвигать свои идеи до получения коммерческой выгоды. - Высокая ответственность и самостоятельность в принятии решений. - Высокий уровень интуиции и понимания трендов рынка. - Обеспечение выполнения финансовых показателей: маржа, объем продаж, средний заказ, конверсия, план по товарообороту, сервис, новые клиенты, новые территории, возврат ДЗ; - Разработка стратегии развития компании/филиальной сети с целью повышения прибыли. - Операционное и финансово-административное управление. - Построение системы товарной дистрибуции (дистрибьюторы, специализированная розница, прямые продажи, e-commerce). - Развитие всех каналов продвижения: прямые продажи, телемаркетинг, дилерский и партнерский канал, розница, реклама и т.д. - Управление процессами в сфере лекарственных средств, БАД, косметики. - Опыт работы с крупными аптечными сетями (в том числе включение новых наименований в их линейку). - Участие в разработке KPI и инструментов для их отслеживания. Требования: Высшее образование фармацевтическое/ медицинское / маркетинг. Минимальный опыт работы: от 3 лет в должности начальника отдела маркетинга, директора по развитию Знание программ ПК: обязательно Exсel (знание встроенных формул, работа со сводными таблицами), Word, PowerPoint Личностно – деловые качества кандидата на должность: Надежность, ответственное отношение к выполняемой работе. Развитые навыки целеполагания. Настойчивость в достижении целей. Аналитический склад ума, системность и оперативность мышления, креативность Стрессоустойчивость. Коммуникативность, способность расположить к себе, хорошие презентационные навыки. Хорошие организаторские способности. Умение и желание обучаться. Ориентированность на работу в команд Условия: - Работа в стабильной компании; - Современный комфортно оборудованный офис - Трудоустройство по ТК РФ - График работы 5/2. - Полный рабочий день. - Заработная плата по договоренности.