Обязанности: Разработка нового и доработка существующего функционала WebSoft HCM (ранее Webtutor): создание агентов, выгрузок, шаблонов страниц, выборок, печатных форм; Изменение верстки Портала обучения, обеспечение адаптивности: разработка пользовательских портальных интерфейсов для сотрудников, руководителей, HR-специалистов- кураторов процессов адаптации и обучения персонала; Формирование ТЗ в гарантийную/расширенную техническую поддержку вендора; Решение вопросов по интеграции WebSoft HСM с другими корпоративными информационными системами, в том числе, разработка архитектуры обмена данными; Контроль обмена данными между корпоративными системами, устранение ошибок, интеграции; Написание и контроль работы агентов для автоматизации процессов адаптации, оценки, развития и обучения персонала; Разработка сложных отчетов по процессам адаптации, оценки и обучения персонала; Обновление платформы. Требования: Высшее образование; Опыт работы не менее 3-лет с СДО WebTutor навыки программирования (желательно); Отличное владение Ispring, 1С ЗУП 8:3, Excel, PowerPoint - подготовка презентаций; Знание современных методов обучения и оценки персонала, владение различными инструментами оценки, ориентированность на результат; Дополнительным плюсом будет опыт в разработке электронных курсов. Условия: Оформление согласно ТК РФ; Конкурентная заработная плата + премии (полугодовая/годовая); Добровольное медицинское страхование с госпитализацией и стоматологией; График 5/2, с 8.30 до 17.30, сокращенный рабочий день в пятницу. Современный комфортный офис - БЦ "Алгоритм" (кафе, ресторан, магазины на 1 этаже); Корпоративный транспорт от ст. метро Новые Черемушки (5 минут езды), 8 минут пешком от ст. м. Новаторская (через Воронцовский парк).
Похожие вакансии