Обязанности:
Описание проекта: В проект для крупнейшей компании-ритейлера, специализирующейся на продаже товаров для строительства, отделки и обустройства дома, требуются Lead NodeJS разработчик. Данная позиция предоставляет возможность присоединиться к международной команде профессионалов, разрабатывающих сложные системы для стабильной Компании-лидера в своей области. В данном проекте будет необходимо разработать систему для расчёта себестоимости разработки ПО и капитализации ПО. Продукт Merchants Order - управление заказами мерчантов. Мерчант - это продавец товаров на маркетплейсе. Проект "маркетплейса" внутри Леруа, на строительную тематику. Мы ищем к нам в команду руководителя разработки, который поможет выстроить и поддерживать процесс разработки и соблюдать баланс между техническим долгом и реализацией новых фичей. В команде 12 человек: продакт, 3 аналитика, 5 разработчиков, 3 QA (auto, manual, нагрузочные тесты) Стек: Camunda, NodeJS, K8S, Mongo, Kafka, Rest API, React. Основные задачи: - Техническое лидирование, оценка и контроль соблюдения сроков реализации видения продукта, оценка и сопровождение рисков реализации, проецирование бизнес-процессов на инфраструктурный ландшафт в виде сервисов - Оптимизация процесса разработки и уменьшение time to market - Рост и развитие сотрудников инженерных специальностей в командах разработки, помощь в составлении ИПР, проведение регулярных бесед о развитии и достижениях совместно с продакт менеджером - Выявление потребностей в найме и интервьюирование кандидатов Обязательные навыки: - Опыт управления командой от 1 года, до 5-10 инженеров разной специализации; - Стек: Camunda, NodeJS, K8S, Mongo (можно разные БД), Kafka, Rest API, React. Критично: - NodeJS - Микросервисы - Брокеры - понимание микросервисной архитектуры и паттернов проектирования, опыт работы на высоконагруженных проектах; - отличное понимание процесса разработки; - умение настраивать и оптимизировать работу по показателям; - понимание принципа «Servant Leadership», умение развивать лучшее в людях, знание методик мотивации; - опыт работы в качестве Senior инженера от 3 лет. Мы предлагаем: 1. Стабильный доход на уровне рынка 2. Возможность работать удаленно или в офисе на ваш выбор. 3. Сильная команда экспертов. 4. Самый передовой стек технологий. 5. Обеспечиваем техникой (ноутбук, второй экран, гарнитура). 6. Сертификация за счет компании 7. Работа в аккредитованной ИТ компании 8. Развитая корпоративная культура: неформальные мероприятия, интеллектуальные игры, собственная Киберлига, возможность заниматься волонтерской деятельностью и благотворительностью, творческие вечера. 9. Регулярное обучение, участие в профильных конференциях. 10. ДМС со стоматологией после испытательного срока, страхование жизни, программа онкострахования, скидки на медицину для родственников и детей (до 80%), материальная поддержка в особых случаях.От 100 000 до 150 000 руб.
Москва
ФГБОУ ВО Государственный институт русского языка им. А.С. Пушкина