Обязанности:
В этой вакансии мы хотим найти нового друга, инноватора и вдохновителя — такой смысл мы закладываем в простенькое сочетание слов «новый коллега». Прежде чем прыгнуть в углебленный список обязанностей, расскажем о вакансии при помощи трёх вопросов. За что отвечать? - Ключевые метрики: С1 и С2. С чем работать? 1. Генерить и реализовывать гипотезы для увеличения конверсии платной и бесплатной продуктовой линейки. 2. Проводить исследования аудитории и рынка. 3. Придумывать и создавать бесплатные обучающиющие марафоны, интенсивы. 4. Создавать маркетинговые воронки. 5. Создавать акции, спец.офферы и сезонные предложение. Какой конечный результат должности? Прийти от -> Мы понимаем, кому, где, в какой момент, при помощи чего, какой оффер предожить. К -> Мы можем предложить конкретный оффер, в конкретном месте целевой аудитории через подходящую воронку в нужный момент. Ну а теперь перейдём к конкретным обязанностям. Сборка проекта: • Декомпозиция проекта и определение команды; • Управление командой проекта: прописывание тз и структур проекта; • Создание road map запуска лид -магнитов, бесплатных продуктов, спец-проектов; • Ведение коммуникации с экспертами и подрядчиками. Концепты и смыслы: Придумывать идеи и гипотезы для запуска новых продуктов (лид магниты, спец проекты, бесплатные продукты). (на брейнштормах или самостоятельно); Придумывать концепты и связки (канал + воронка) для запуска новых воронок; Создание упаковки для маркетинговых воронок. Отчёты и аналитика: Собирать аналитику и вести отчётность по лид-магнитам, спец-проектам, бесплатным продуктам; Анализировать лендинги запущенных продуктов и следить за их обновлением; Сбор аналитики с каналов привлечения трафика для оценки эффективности кампании и проекта. CPC, CPL, ROMI, CAC. Мониторинг и апдейты: • Управлять маркетинговыми воронками: на регулярной основе отслеживать показатели, выявлять узкие места и находить решения по их устранению; • Улучшать существующие бесплатные продукты: проводить кастдевы, тестировать гипотезы, внедрять в работу лучшие практики; • Определять, как оптимизировать работу с привлеченной базой; • Проводить исследование аудитории и существующих сегментов. Запуск проекта: Ставить задачи на продвижение создаваемых продуктов в каналах (таргет, контекст, органика, CPA, CRM); Работать над улучшением лендингов, креативов для повышения эффективности привлечения. Ожидание от кандидата: Опыт в маркетинге более 1 года; Умение работать в Excel; Системность мышления, умение структурировать большие объемы информации; Базовые знания веб-аналитики (Google Analytics, Яндекс.Метрика) или базовые знания интернет-маркетинга, понимание основных метрик и специфики работы каналов продвижения (перформанс, контент, CRM); Умение работать с чат-ботами; Навыки создания маркетинговых воронок; Уметь работать с джобсами аудитории; Умение мыслить концептами. Если тебе откликается наша вакансия, то прикрепи, пожалуйста, сопроводительное письмо со своими достижениями в цифрах на предыдщем месте)Похожие вакансии