Компания была основана в 2019 году в связи с растущим спросом на 2D/3D-баннеры для рекламы мобильных приложений. Основная команда координирует крупнейшую глобальную экосистему, состоящую из более чем 1000 авторов, которая постоянно генерирует новые успешные концепции баннеров. В данный момент мы ищем к себе в команду Junior HR Business Partner! Обязанности: Выстраивание политики в области работы с персоналом с учетом миссии и ценностей компании; Оптимизация организационной структуры; Развитие персонала; Оказание консультативной и экспертной помощи руководителям по вопросам работы с персоналом Привлечение высокоэффективных сотрудников (сфера маркетинга и IT); Адаптация новых сотрудников; Участие в формировании профилей должности, требований к должности, должностных обязанностей сотрудников Формирование единой команды; Планирование (оценка структуры организации, прогнозирование потребности в кадрах); Создание положительной репутации компании среди соискателей для привлечения талантов; Формирование и администрирование совместно с ответственным подразделением программы обучения и развития сотрудников; Аналитика метрик: закрепляемость, текучесть и т.д.; Проведение обучений и коммуникационных сессий с руководителями и сотрудниками по процессам/политикам и процедурам и обеспечение их исполнения; Подготовка отчетов; Проведение среза достигнутых бизнес результатов и совместно с руководителями принятие решения по дальнейшим активностям по улучшению процессов. Требования: Английский язык от C1 Опыт работы от 3х лет в аналогичной должности Знание основных HR-функций: подбор, адаптация, обучение, оценка, удержание и текучесть, C&B, корпоративная культура Навык закрытия IT, маркетинговых вакансий обязателен Условия: Удаленная работа График работы 5/2 с 10 до 19 по Мск
Похожие вакансии