Обязанности:
SberInfra ищет в свою дружную команду Менеджера изменений (IT Change Manager) Наша команда занимаемся развитием и сопровождением ИТ инфраструктуры Сбера. Присоединившись к нашей команде, вы получите уникальный опыт организации ИТ инфраструктуры одной из крупнейших в России серверных инфраструктур. В процессе своей работы, мы уже сегодня решаем проблемы и задачи, с которыми другим компаниям, возможно, не придется столкнуться никогда.Тебе предстоит: координация запросов на изменения ИТ. Обеспечение качественного и своевременного выполнения изменений; сопровождение запросов по настройке, модификации серверного оборудования, инфраструктурных приложений; взаимодействие с техническими экспертами, руководителями групп сопровождения ПО, бизнес – заказчиками и другими заинтересованными сторонами для поддержания актуального статуса выполнения задач; мониторинг, формирование отчетности, реализация инициатив повышения эффективности процесса управления изменениями на базе сформированных KPI; разработка сценариев исполнения запросов на изменения, их классификация и автоматизация. Мы ждем от тебя: высшее техническое образование; опыт работы: от 2х лет в крупной ИТ-компании; знания в области enterprise оборудования. Приветствуется опыт работы с серверами архитектур x86, системами хранения данных, сетью, платформами виртуализации VMWare\KVM\HyperV; понимание перечня и последовательности выполнения работ по настройке оборудования с нуля, инсталляции ОС и ПО Oracle DB, MSSQL, линейки ПО IBM WebSphere, Apache; понимание принципов построения кластерных конфигураций; понимание процессов управления ИТ (ITIL | COBIT) и гибких методологий управления разработкой ПО; опыт работы с инструментами HP Service Manager, Confluence, Jira. Мы предлагаем: работу в офисе БЦ «Южный Порт» (10 минут пешком от ст. м. Кожуховская); график 5/2, отсутствие строгого дресс-кода; стабильный оклад и социальную поддержку сотрудников; расширенный ДМС с первого дня работы для сотрудников и льготная медицинская страховка для близких; ипотека выгоднее на 4 п.п. и льготные условия кредитования для каждого сотрудника; бесплатную подписку СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров: Сбер Маркет, Delivery Club, Самокат, Сбер Еаптека и других; корпоративную пенсионную программу; корпоративное обучение за счет компании; реферальную программу для сотрудников: можно пригласить в команду знакомых профессионалов и получить вознаграждение до 100 тыс. рублей; официальное оформление с первого дня; корпоративный спортзал и скидки в спортзалы-партнеры; скидки на продукты Сбера и компаний экосистемы; мощное железо, дополнительные мониторы и всё, что нужно для продуктивной работы!