Разработчик 1С: Документооборот

Обязанности: Поддержка и настройка функционала типового решения 1С:Документооборот 2.1 КОРП; Доработка функционала конфигурации в соответствии с бизнес-требованиями компании: Написание запросов на языке запросов 1С; Разработки связанные с системой компоновки данных, применение библиотеки стандартных подсистем; Написание обменов со сторонними системами с использованием механизмов XML, JSON; Доработка XDTO-пакетов, web-сервисов; Поддержка и обновление существующей конфигурации; Анализ существующего кода, выявление, устранение ошибок; Опыт работы с ролевой моделью в 1С Документооборот 2.1/3.0 КОРП; Устранение проблем и оптимизация производительности прикладных решений 1С; Администрирование, настройка, эксплуатация систем 1С. Требования: Опыт разработки, поддержки и знание систем: 1С ДО, 1С Архив; Опыт разработки с использованием подсистемы "Библиотека электронных документов": подписания документов, в том числе, подписание документов через интеграцию из других корпоративных систем; доработка форматов формализованных документов; доработка форматов служебных документов; МЧД (машиночитаемые доверенности); Опыт разбора ошибок, связанных с обменом ЭДО; Опыт разработки интеграций 1С с ИТ-системами; Опыт администрирования, поддержки, разработка 1С на PostgreSQL; Понимание маршрутов следования формализованных и неформализованных документов (маршруты следования Такском или иных операторов ЭДО); Понимание принципов работы операторов ЭДО, обмена документов по каналам ЭДО, принципов работы МЧД и подписания документов с КЭП; Понимание принципов работы платформы 1С; Понимания механизмов регламентных и фоновых заданий; Понимание структуры базы, объектов 1С (Справочники, Документы, Регистры учета и т.д.); Понимание архитектуры 1С ЭДО в 1С Документооборот 2.1; Опыт в написании автотестов с использованием инструмента Vanessa Automation, СППР или иных средств 1С (как преимущество); Опыт работы 1С: Управление холдингом и знание бухгалтерского, налогового учета (как преимущество); Опыт работы с хранилищем конфигурации (как преимущество); Опыт перехода на редакцию 3.0 (как преимущество). Условия: Оформление согласно ТК РФ; Достойный уровень заработной платы + премии; График работы: 5/2 с 9:15 до 18:00; Социальный пакет: ДМС со стоматологией, телемедицина, полис для выезжающих за рубеж, доплата по больничным листам до 20 дней в году, материальная помощь в особых случаях; Профессиональное развитие: обучение за счет компании, посещение профильных конференций, электронная библиотека; Корпоративная культура: командные виды спорта, корпоративные мероприятия, тимбилдинги, лектории; Работа в команде профессионалов с уникальной экспертизой; Комфортный офис в центре: тренажерный и спортивный залы, лаунж-зона, корпоративная столовая, микромаркеты, кухни с чаем, кофе и снеками на каждом этаже.