Введение: Мы - динамично развивающаяся сеть табачных магазинов в Москве. В связи с расширением штата, приглашаем в нашу команду HR Менеджера по адаптации персонала. Если вы обладаете отличными коммуникативными навыками, умеете логически мыслить и проявляете творческий подход в работе, а также заинтересованы в карьерном росте и желаете стать частью дружелюбного коллектива, то мы ждем именно вас! Обязанности: - Организация и проведение процесса адаптации новых сотрудников; - Ведение отчетности по адаптации персонала; - Участие в поиске и найме сотрудников; - Поддержание положительного эмоционального климата в коллективе; - Составление графиков работы и подмены сотрудников; - Разработка и внедрение методик и тестов для оценки персонала; - Сбор и анализ обратной связи от сотрудников для улучшения процессов работы. Требования: - Опыт работы на аналогичной должности от 1 года, либо работа в прямых продажах от 3 лет; - Среднее профессиональное образование; - Отличные коммуникативные навыки и способность к быстрому решению проблем; - Умение работать в режиме многозадачности; - Творческий подход к работе и умение логически мыслить; - Знание программ Microsoft office, Google-таблицы, Эвотор. Условия: - Формат работы: рабочий день с 11 до 20, работа разъездного характера по Москве, 5/2; - Заработная плата: от 80 000 до 120 000 рублей в месяц; - Возможности для карьерного роста и профессионального развития; - Приятная и дружественная атмосфера в коллективе.
Похожие вакансии