Ведущий специалист планово-экономического отдела

Обязанности: Регистрация договоров и денежных обязательств в программе 1С (КФО2 и КФО4) Работа с первичной документацией: контроль наличия и правильности оформления первичных документов, принятие к учету (счета-фактуры, товарные накладные, УПД, товарно-транспортные накладные, транспортные накладные, акты выполненных работ), присвоение финансовых обязательств. Проверка правильности и полноты данных, отраженных в первичных документах согласно заключенных договоров, а также обеспечение соответствия первичных документов фактам хозяйственной жизни в УАИС бюджетный учет Внесение заявок на новые договора, составление и отслеживание исполнения платежного календаря в программе «Экономика округа». Контроль дебиторской и кредиторской задолженности по своему участку Формирование и направление в Префектуру ЦАО реестров на оплату Учет исполнения по договорам с подрядными организациями Учет экономии по договорам и источникам Подготовка аналитических справок и таблиц Взаимодействие с ГКУ СЦУ Внесение государственного задания, целевых субсидий, плана финансово-хозяйственной деятельности, внесение договоров, ведение расчетов с контрагентами Контроль и учет платежей Контроль исполнения плана финансово-хозяйственной деятельности учреждения (ПФХД) и обоснование расходов при составлении ПФХД в разрезе кодов КОСГУ Внесение изменений в ПФХД с учетом необходимости перераспределения расходов Подготовка справочно-аналитических материалов Требования: Внимательность, умение работать в режиме многозадачности, стрессоустойчивость, самостоятельность в решении поставленных задач, обучаемость Работа в программах: АИС «Экономика округа», ПИВ, 1С Высшее профессиональное образование Опыт работы от 1 года; Опыт работы в сфере ЖКХ. Уверенный пользователь офисных программ (Word, эксперт в Excel). Приветствуется опыт работы бухгалтером или экономистом в системе ЖКХ (Управляющая компания, ГБУ «Жилищник») Условия: График работы 5/2 с 8:00 до 17:00 Оформление, согласно ТК РФ с первого рабочего дня; Ежегодный оплачиваемый отпуск 28 календарных дней; Официальная заработная плата, выплачивается без задержек 2 раза в месяц (10 и 25 числа); Ежегодная индексация заработной платы; Ежемесячно по итогам работы предусмотрена премия