Обязанности:
Тебе предстоит: Привлекать юр. лица на зарплатные проекты банка;Продавать эквайринг, корпоративную связь (дополнительное премирование за привлечение);Работать с холодными базами, назначать встречи;Проводить презентации, переговоры на уровне первых лиц компаний;Вести компании до заключения договора;Выполнять ежемесячный план по привлечению компаний; Наш идеальный кандидат:Имеет опыт активных продаж в банках, страховых и телеком компаниях;Знает, что такое “холодная база” клиентов, холодные звонки;Имеет представление, что такое зарплатный проект Банка;Готов вести переговоры на уровне первых лиц компаний;Хочет развиваться в зарплатном направлении и расти по карьерной модели; Условия: фиксированный оклад + ежемесячная премия до 2,5 окладов. Быстрое карьерное развитие при достижении результатов.Похожие вакансии
Главный менеджер отдела продаж зарплатных проектов
От 150 000 руб.
Москва. Станции метро: Тульская, Серпуховская
Газпромбанк
Главный менеджер Отдела продаж зарплатных проектов
От 120 000 руб.
Москва. Станции метро: Тульская, Серпуховская
Газпромбанк
Специалист отдела зарплатных проектов
От 70 000 руб.
Москва. Станции метро: Тульская, Серпуховская
БАНК УРАЛСИБ
Главный менеджер по привлечению зарплатных проектов
Договорная
Москва. Станции метро: Тульская, Серпуховская
Банк ВТБ (ПАО)
Главный менеджер по привлечению зарплатных проектов
Договорная
Москва. Станции метро: Тульская, Серпуховская
Банк ВТБ (ПАО)
Главный менеджер по привлечению зарплатных проектов
От 150 000 руб.
Москва. Станции метро: Тульская, Серпуховская
Газпромбанк