Обязанности: - организация и контроль эффективной работы магазина;- выполнение плана продаж;- анализ показателей магазина;- подбор персонала;- управление персоналом: планирование рабочих графиков, адаптация, обучение;- работа с товаром: контроль соблюдения стандартов мерчандайзинга, анализ продаж, учет товародвижения, проведение инвентаризации;- соблюдение стандартов обслуживания;- контроль кассовой дисциплины;- разработка мероприятий, направленных на увеличение оборота;- административный блок: ведение документооборота, отчетности по магазину, взаимодействие с контролирующими органами, администрацией торгового центра;- решение конфликтных ситуаций;- участие (при необходимости) в процессах: продажи, приемки товара, взаимодействия с клиентами. Требования: - высшее образование;- опыт управленческой деятельности не менее 2-х лет;- опыт руководства коллективом;- уверенный пользователь ПК;- знание кассовой дисциплины;- знание программы 1С 8.1.;- необходимы навыки отбора и обучения персонала;- опыт работы с разрешительными и контролирующими органами;- готовность к работе в торговом зале (по необходимости);- ориентация на результат, ответственность за принятие собственных решений, умение работать в команде. Условия: - работа в крупной розничной сети федерального масштаба;- оформление по ТК РФ;- график работы 5/2 (воскресенье, понедельник – выходные);- стабильную заработную плату (оклад + %);- социальный пакет (оплачиваемые отпуска и больничные);- наставничество во время срока адаптации;- корпоративные скидки на продукцию компании.