Главный специалист-эксперт отдела государственной службы и кадров (ведомственные награды)

В связи с формированием внешнего кадрового резерва УКПК Росфинмониторинга рассматривает кандидатов на возможную вакансию. Обязанности: подготовка материалов к награждению государственными наградами и поощрениями Российской Федерации; подготовка материалов к награждению ведомственными наградами , а также лиц, оказывающих содействие в решении задач, возложенных на Росфинмониторинг; подготовка в установленном порядке к утверждению материалов о ведомственных наградах Росфинмониторинга, положения об этих наградах и их описания; визуализация данных (инфографика) в презентационных материалах; подготовка отчетной, аналитической и информационно-справочной документации в пределах своей компетенции; участие в подготовке мероприятий по формированию и развитию государственно-служебной культуры в Росфинмониторинге. Требования: Высшее образование не ниже уровня бакалавра по рекомендуемым специальностям, направлениям подготовки: «Государственное и муниципальное управление», «Управление персоналом», «Юриспруденция», «Менеджмент», «Экономика», «Финансы и кредит», укрупненные группы направлений подготовки: «Информационная безопасность», «Гуманитарные и социальные науки» «Экономика и управление»; Развитые навыки подготовки презентационных материалов; Опыт оформления материалов к ведомственным и государственным наградам Опыт прохождения государственной службы является преимуществом. Что мы предлагаем: Принадлежность к особому корпусу государственных служащих, решающих задачи в области обеспечения экономической безопасности Страны; Конкурентоспособную среди государственных органов заработную плату; График 5/2 с 09:00 до 18:00; Работу в центре Москвы в историческом здании столицы; Ежегодный оплачиваемый отпуск от 30 до 43 дней (в зависимости от выслуги лет); Возможность карьерного роста в зависимости от личного вклада в итоговый результат; Ежемесячные премии по результатам работы. Дополнительно о вакансии:Поступление на государственную службу проводится в соответствии с требованиями Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации".