Обязанности: Расчет ежемесячных премий коммерческих подразделений; Подготовка моделей расчета стоимости внедрения/изменения мотиваций, оценка эффективности внедрения/ изменения мотиваций; Контроль над процессом постановки и оценки KPI коммерческих подразделений; Подготовка аналитических отчетов по запросу бизнеса. Требования: Опыт работы с KPI Контактных центров (обязательно); Знание начисления и расчета ЗП (желательно); Умение работать с большими данными в условии сжатых сроков; Ответственность, работоспособность, внимательность, стрессоустойчивость; Уверенное владение ПК (Excel, Power Query, Power Pivot); 1C. Условия: График работы: 5/2 (с 9:00 до 18:00, пятница до 16:45); Формат работы: удаленно; Официальное трудоустройство по ТК РФ. Заработная плата "белая": оклад + премия. Работа в стабильной крупной Компании-лидере отрасли Телеком. Дружный коллектив профессионалов.
Похожие вакансии
От 70 000 руб.
Москва
ГБПОУ Города Москвы Колледж по Подготовке Социальных Работников Имени Е.И.Холостовой Департамента Труда и Социальной Защиты Населения Города Москвы