Обязанности:
Основные функциональные обязанности: Полное сопровождение и методологическое обеспечение корпоративной работы Общества и Группы компаний (включающие дочерние и дочерние зависимые общества) Организация и обеспечение проведения общих собраний акционеров (участников) и коллегиальных органов управления (заседание совета директоров, комитеты) Общества ( в т.ч. дочерних обществ: СД, ВОСУ), включая: методологическую поддержку, оценку и анализ материалов, выносимых на рассмотрение; формирование повестки, материалов, опросных листов; осуществление необходимой коммуникации с членами коллегиальных органов управления и их представителями, кросс-функциональное взаимодействие внутри Компании. Обеспечение реализации корпоративных процедур, направленных на исполнение директив Правительства РФ и иных нормативно-правовых актов. Организация процесса раскрытия информации от имени Общества Обеспечение ведения реестра акционеров Общества, взаимодействие с акционерами общества при реализации ими своих прав Разработка и реализация механизмов защиты и реструктуризации активов Полный цикл взаимодействия с гос. органами (ФОИВами) Обеспечение размещения в установленные сроки необходимых сведений на соответствующих ресурсах: Межведомственном портале по управлению государственной собственностью (МВ-портал), государственной автоматизированной информационной системе «Управление» (ГАИСУ) Требования: Опыт работы в холдинговых структурах на руководящих позициях не менее 6 лет Высшее юридическое образование ( государственный вуз) Отличное знание профильных законов (ФЗ Об АО/ООО, Распоряжение Правительства РФ №91-р, ФЗ о гос. регистрации ЮЛ, ФЗ о защите конкуренции, ФЗ о рынке ценных бумаг, НА Банка России) и ГК РФ (ч.1); Умение качественно и оперативно работать с большим количеством источников правовой информации, обрабатывать и анализировать полученные данные, делать структурированные выводы, ставить задачи и обеспечивать их выполнение, формировать предложения, рекомендации и готовить правовые заключения Высокая профессиональная компетенция в области гражданского и корпоративного законодательства Высокий уровень адаптивности, гибкости и стрессоустойчивости Самостоятельность, ответственность, коммуникабельность, умение работать в команде. Условия работы: Офис территориально м. Красные ворота Достойный уровень заработной платы ДМС, компенсация фитнеса и дополнительные опции соц. поддержки сотрудников. Корпоративное обучениеПохожие вакансии
Начальник отдела учебно-методического сопровождения Управления корпоративного обучения
Договорная
Москва
Россельхозбанк
Главный специалист Управления корпоративного казначейства
От 120 000 до 130 000 руб.
Москва
Ашинский метзавод