Обязанности:
Привет! Мы - Kokoc Group, группа компаний, объединяющая агентства и сервисы интернет-маркетинга и IT. Мы - одни из лидеров российского digital-сегмента. Все начиналось с поискового продвижения в 2004 году, а сегодня мы развиваем проекты в формате 360° digital и задаем тренды на рынке интернет-маркетинга. Мы в поиске трафик-менеджера в международное агентство мобильного маркетинга Mobisharks (входит в состав Kokoc Group). Команда Mobisharks отвечает за продвижение мобильных приложений с привязкой к результату – установки, покупки, целевые действия. Наша миссия – создать условия для роста бизнеса наших клиентов через экспертное продвижение мобильных приложений. Наши клиенты – это зарубежные и российские компании. Мы регулярно входим в топы перформанс-рейтингов AdIndex, «Рейтинг Рунета», Tagline, отчётов AppsFlyer Performance Index и пр. Что предстоит делать: запускать и вести рекламные кампании на продвижение мобильных приложений различных тематик с геотаргетингом по всему миру; разрабатывать и реализовывать стратегии закупки трафика; улучшать результаты рекламных кампаний и давать экспертные рекомендации клиентам; достигать поставленных внутренних и клиентских KPI; создавать концепты баннеров и текстов для РК; тестировать новые рекламные подходы и источники; работать с инструментами автоматизации закупки. Опционально: участие в вебинарах, выступлениях, написании статей и экспертных комментариев. Что мы ищем в кандидате: успешный опыт ведения РК в Yandex, Hybe, VK, Google Ads или других источниках автоматизированной закупки трафика; умение анализировать большой объем данных для эффективного управления РК; навыки работы с ROI, Retention, LTV, ARPU, DAU, MAU; с мобильной атрибуцией и мобильными трекерами (AppsFlyer, Appmetrica, Adjust); уверенный Excel. Что мы предлагаем: Работу в крупнейшей группе компаний: мы входим в топ-4 работодателей России в области маркетинга. В составе группы более 30 компаний, у нас уже более 1000 сотрудников. Удобный формат работы: гибкое начало рабочего дня; есть возможность гибрида после прохождения испытательного срока. Конкурентную заработную плату: обсуждаем по итогам собеседования и ориентируемся на твои ожидания. Здоровые взаимоотношения: для нас важны честность и открытость; каждому из наших сотрудников предоставляется всесторонняя поддержка, возможность получения карьерных консультаций и индивидуальный план развития внутри компании. Дополнительные бонусы: аккредитованная IT-компания, программа лояльности, скидки от партнеров, программа материальной помощи и скидки на ДМС, сервис по отслеживанию физического и ментального здоровья, корпоративный университет, корпоративные мероприятия и тимбилдинги для сотрудников.Похожие вакансии