Обязанности:
Привет! Меня зовут Татьяна, я HRD компании ZENSTAFF. В связи с ростом и развитием нашей компании, нахожусь в поиске помощника рекрутера. Чем предстоит заниматься? - помощь в ведении подбора, помощь нужна на всех циклах подбора. (от составления портрета кандидата до оффера, преимущественно работаем по холодному поиску) - составление офферов - проведение эффективных телефонных и zoom собеседований с кандидатами (после испытательного срока можно стать рекрутером и самостоятельно вести все этапы подбора, мотивация будет пересмотрена) - ведение отчетной документации по своему функционалу - составление портрета кандидата, заполнение карты подбора, сорсинг резюме, умение пользоваться фильтрами при холодном поиске (научим, если нет опыта) Пожелания к кандидату: - опыт успешной работы в подборе персонала приветствуется, но необязателен - владение различными технологиями поиска и оценки персонала - позитивность, гибкость и целеустремленность - преимуществом будет опыт подбора на маркетплейсах Что предлагаем? - фиксированный оклад + бонусы за выполнение KPI - график работы: 5/2 (суббота и воскресенье выходные). Все государственные праздники отдыхаем - удаленный формат работы: можешь работать из любой точки мира - обучение: доступ к базе знаний для быстрого погружения, наставник и поддержка от команды - возможности карьерного роста. Активно развиваемся, есть реальная возможность быстро вырасти до ведущего менеджера по персоналу / тимлида - все необходимые инструменты для работы (оплата квот, размещение вакансий) Хочу определиться с кандидатом на этой неделе, ищу ресечера / помощника рекрутера нацеленного на быстрое закрытие и финансовый результат. В сопроводительном письме напиши пожалуйста, чем тебя привлекает работа рекрутером?)Похожие вакансии