Обязанности:
Приглашаем Java разработчика уровня middle присоединиться к команде ДБО для крупного бизнеса. Проект – Интернет-Банк полностью собственной разработки. Цель - автоматизация бизнес процессов (платежи, кредиты, зарплатный проект, бухгалтерия, вэд и прочие) для юридических лиц в абсолютно новой системе взамен сильно устаревшей разработки вендора.В основу проекта заложены современные подходы к разработке, в том числе с применением микросервисной архитектуры. Но в тоже время уже более двух лет система находится в настоящей промышленной эксплуатации и обслуживает большую часть клиентов банка. Команда 1: занимается развитием системы для ВЭД. Команда 2: занимается развитием системы для корпоративного кредитования. БАЗОВЫЙ СТЕК ТЕХНОЛОГИЙ ДЛЯ СЕРВИСОВ: Spring boot 2х; БД PostgreSQL; Flyway; Hibernate; Criteria API; Java 11; Kafka и Rabbit MQ; REST; Управление контейнерами: openshift; Сборка проекта: gradle; Docker; Jenkins; Система контроля версий: git; Мониторинг/трассировка: Grafana/Dynatrace. ЗАДАЧИ: Работа в SCRUM-команде; Проектирование и разработка новой функциональности; Анализ, оценка требований от владельца продукта и аналитика; Написание тестов; Консультирование при тестировании, сертификации и установке на боевую платформу; Взаимодействие с разработчиками других команд по интеграционным задачам. Подготовка релизов для установки на боевую среду. Установка на тестовую платформу, исправление ошибок Подготовка технической, архитектурной, эксплуатационной документации в рамках поставленных задач ЧТО ТРЕБУЕТСЯ: Подтвержденный опыт разработки от 3-х лет; Разработка микросервисов на Java 11 от 3-х лет; Проектирование ПО, проектирование структур БД (Oracle, PostgreSQL); Умение работать с GIT. Создание/слияние веток разработки; Будет плюсом: понимание Чистой Архитектуры приложения. УСЛОВИЯ: Дистанционный формат работы; Стабильный и прозрачный доход: зарплата и премии по результатам работы; График 5/2; 31 календарный день оплачиваемого отпуска; Забота о здоровье сотрудников: программа ДМС, включая стоматологию и страхование при выезде за рубеж, корпоративные спортивные команды и скидки на абонементы в фитнес-клубы; Дополнительная оплата за больничный лист: доплата сверх пособия по болезни до оклада (до 5 рабочих дней в год); Личностное развитие и рост: корпоративная электронная библиотека Альпина, возможность прохождения бесплатного обучения и тренингов, участия в регулярных встречах корпоративных клубов и скидки на курсы онлайн школ; Скидки и привилегии по кредитам, ипотека на льготных условиях, льготные условия обслуживания и т.п.; Программа корпоративных скидок и привилегий Primezone: развлечение, отдых, товары и услуги, обучение; Программа волонтерства и благотворительности; Сообщества по интересам сотрудников.Похожие вакансии