Обязанности:
Мы — Insolutions Ltd., компания, специализирующаяся на цифровом маркетинге и локализации продуктов в сфере iGaming на азиатских рынках уже более 5 лет. В данный момент, связи с расширением команды, мы в поисках Менеджера по партнерскому маркетингу / Affiliate Marketing Manager'а (регион Индия). В этой роли вы будете отвечать за привлечение новых партнеров, для их последующей генерации трафика на наш iGaming продукт в Южной Азии. Это позиция c удаленным форматом работы. Чем предстоит заниматься: - Холодный поиск и установка первого контакта с командами, соло-байерами или партнерками; - Работа со своей базой партнеров (наличие которой является преимуществом); - Поиск нового траффика по гео Южной Азии; - Ведение деловых переговоров с потенциальными аффилиатами; - Сбор всей нужной информации относительно кейсов потенциальных партнеров; - Ведение отчетности, в том числе финансовой по актуальным партнерам; Что мы ждем от кандидата: - Опыт работы в сфере партнерского маркетинга (affiliate marketing) не менее 2 лет.- Опыт работы на международном рынке будет преимуществом.- Глубокое понимание сферы affiliate marketing в арбитраже.- Глубокое понимание принципов партнерского маркетинга и опыт работы с различными платформами и инструментами.- Отличные коммуникативные навыки и умение строить долгосрочные отношения с партнерами.- Аналитическое мышление и умение работать с данными для принятия обоснованных решений.- Знание английского языка на уровне не ниже Upper-Intermediate.- Умение работать в команде и самостоятельно, высокий уровень ответственности и организованности. Что мы предлагаем: Конкурентную зарплату (окладная часть от 70.000 руб или USDT + бонусы KPI); Удаленную работу; Гибкое начало рабочего дня: мы работаем с понедельника по пятницу, есть возможность выбора времени начала рабочего дня; Оплачиваемые больничные (14 дней) и отпускные дни (28 дней); Обучение и развитие: обмен опытом внутри команды, возможность получения карьерных консультаций и индивидуального плана развития внутри компании; Отсутствие бюрократии: быстрое принятие решений по одобрению инициатив сотрудников; Какие этапы в нашей компании?Первый этап - быстрое видео интервью с нашим HR-Generalist, где мы расскажем больше о нашей позиции и узнаем про твой опыт.Второй этап – интервью с менеджером этой позиции, который познакомится с тобой и проверит твои профессиональные скиллы.Третий этап – оффер от нашей компании, если все сложится и ты будешь именно тем, кто разделяет наши ценности. У нас гибкая структура и мы стараемся закрывать все этапы в течение недели. Откликайся сейчас и присоединяйся к компании топовых профессионалов Insolutions Ltd.Похожие вакансии