Обязанности:
Мы стремимся создать рабочую среду, где каждый сотрудник чувствует себя частью большого дела. Мы знаем, что успешный бизнес — это не только прибыль, но и счастье тех, кто в нем работает. Наша миссия — строить культуру, в которой люди хотят расти, развиваться и достигать высоких результатов, поддерживая друг друга на каждом шагу. Кого мы ищем Мы ищем Руководителя группы кадрового администрирования, который не боится брать на себя ответственность и способен мыслить стратегически. Нам нужен тот, кто сможет не только управлять текущими процессами, но и видеть пути для их улучшения, предлагая новые идеи и внедряя автоматизацию. Чем предстоит заниматься: Разрабатывать и обновлять штатное расписание, чтобы оно точно отражало потребности компании Контролировать учёт рабочего времени, чтобы каждый час был на своём месте Обеспечивать своевременные и корректные выплаты, делая этот процесс простым и понятным Готовить кадровую отчётность, чтобы руководство всегда имело полную картину Разрабатывать и актуализировать локальные нормативные акты, чтобы они соответствовали и закону, и культуре компании Составлять и контролировать графики отпусков, учитывая все пожелания и потребности сотрудников Поддерживать актуальность должностных инструкций, чтобы у каждого сотрудника было чёткое понимание своих обязанностей Консультировать коллег и руководителей по вопросам трудового законодательства, помогая им принимать правильные решения Взаимодействовать с внешними проверяющими органами, чтобы всё было прозрачно и в порядке Автоматизировать и оптимизировать кадровые процессы, сокращая бюрократию и упрощая работу Решать правовые вопросы в трудовых отношениях, чтобы поддерживать гармонию в коллективе Управлять командой: ставить задачи, направлять и поддерживать развитие каждого члена команды Вести воинский учёт, обеспечивая выполнение всех обязательств перед государством У тебя точно всё получится, если: У тебя есть минимум 6 лет опыта в кадровом администрировании, и ты знаешь эту сферу как свои пять пальцев У тебя есть минимум 2 года управленческого опыта, ты умеешь эффективно руководить командой, мотивируя её на достижение высоких результатов Ты уже работал в ИТ-компании и понимаешь специфику работы в этой сфере Ты досконально разбираешься в трудовом законодательстве РФ и можешь использовать эти знания на практике Ты уверенно работаешь с инструментами MS Excel, Google Docs, Jira и Confluence Ты — эксперт в 1С ЗУП 8.3 и HRLink, и тебе не составит труда быстро находить нужные решения У тебя есть опыт регулярной подготовки и сдачи кадровой отчётности Ты знаком с особенностями работы с удалёнными и гибридными командами Ты активно используешь Консультант+ и Гарант, чтобы всегда быть в курсе последних изменений в законодательстве Для тебя важно учитывать потребности людей и создавать для них комфортные условия работыПохожие вакансии
Руководитель группы кадрового администрирования
До 137 000 руб.
Москва. Станции метро: Парк Победы, Кутузовская, Студенческая
ANCOR
Руководитель группы кадрового администрирования
Договорная
Москва. Станции метро: Парк Победы, Кутузовская, Студенческая
Комус
Руководитель группы кадрового администрирования
Договорная
Москва. Станции метро: Парк Победы, Кутузовская, Студенческая
Подружка, сеть магазинов
Руководитель направления кадрового администрирования
Договорная
Москва. Станции метро: Парк Победы, Кутузовская, Студенческая
РТ-Техприемка
Руководитель отдела кадрового администрирования
Договорная
Москва. Станции метро: Парк Победы, Кутузовская, Студенческая
Авито
Руководитель направления кадрового администрирования
Договорная
Москва. Станции метро: Парк Победы, Кутузовская, Студенческая
Управляющая Компания САМПА