Мы ищем лидера компетенции Ops в команду, которая осуществляет сопровождение социальных и зарплатных зачислений Сбера. Обязанности: • системный подход по обеспечению надежности работы периметра систем управления; • личное ведение процесса устранения инцидентов с высоким приоритетом; • создание KPI для поддержки и контроль выполнения; • оптимизация и стандартизация процессов сопровождения. Технологии, с которыми мы работаем: • облачные технологии, в т.ч. виртуализации и построения распределенных приложений Kubernetes, Docker, OpenShift, Nginx, SynGX; • HP Service Manager для работы с обращениями, заданиями, инцидентами; • базы данных: Oracle DB, MS SQL, PostgreSQL; • DevOps: Jenkins; • мониторинг: Zabbix, Grafana, etc. Требования: • опыт выстраивания процессов поддержки первого-второго уровня и взаимодействия с разработкой; • опыт построения управления мощностями (capacity management) и катастрофоустойчивости (disaster recovery); • развитые лидерские навыки; • развитые навыки управления командой поддержки и умение выстраивать соответствующие процессы; • знание ITIL, принципов организации сопровождения АС; • понимание архитектуры современных автоматизированных систем / приложений, способов интеграции систем; Условия: комфортный офис в центре города с видом на Москва-Сити; возможность выбрать время начала рабочего дня; мощное железо для работы; ДМС и страхование жизни; льготное приобретение продуктов банка – льготные ставки по кредитам и депозитам, выгодные обменные курсы перед праздниками; скидки на товары и услуги партнеров банка через мобильное приложение; уютная столовая, где можно недорого и вкусно позавтракать, пообедать и поужинать, а также приобрести десерты со скидками в вечернее время; вечерние занятия в фитнесс-клубе на территории банка; активная спортивная жизнь – команды по футболу, волейболу, баскетболу, хоккею и другим видам спорта, ежегодные Сбербанкиады и беговые марафоны; оформление по трудовому кодексу, оплачиваемые больничные и отпуска; годовое премирование по результатам работы в течение года; социальные выплаты сотрудникам по различным жизненным ситуациям; возможность отправить детей на льготных условиях в детские лагеря и оздоровительные учреждения; огромные возможности для саморазвития и обучения – электронная библиотека Сбербанка, Виртуальная школа с онлайн-курсами, Корпоративный университет.
Похожие вакансии