Обязанности:
Привет! Мы – digital-агентство LZ.Media. Наша молодая (во всех смыслах) команда занимается онлайн-продвижением бизнеса. Мы начинали с SEO-продвижения, и это направление всё ещё является наиболее успешным в компании, как показывают наши места в отраслевых рейтингах и доходы. Однако с 2023 года мы поставили задачу сделать контекстную рекламу вторым по прибыли направлением и активно работаем в этом направлении. Количество проектов растет, и сейчас мы ищем в штат опытного специалиста по контекстной рекламе уровня Lead. Что нужно будет делать: Планировать стратегии + настраивать и запускать рекламные кампании, Сегментировать ЦА + мониторить, анализировать и корректировать РК, Выполнять плановые показатели KPI клиента и составлять отчеты, Анализировать эффективность РК совместно с отделом продаж, Участвовать в pre-sale и помогать в составлении КП, Развивать услугу контекстной рекламы как продукт – улучшать опыт клиента, расширять зону ответственности контекстолога (выходить за пределы рекламного кабинета), Принимать участие в видеовстречах с клиентами раз в месяц. Необходимые навыки: Мы ищем человека, который не только возьмет на себя часть проектов, но и совместно с нами будет выстраивать процессы, организовывать работу направления, развивать нашего джуна. Вы подходите нам, если: У вас есть опыт работы с контекстной рекламой, Имеете опыт запуска и ведение РК в “Директе”, AdWords, MyTarget, VK, Facebook, Знаете основные метрики эффективности РК, У вас есть опыт работы с системами аналитики и коллтрекинга: “Яндекс Метрика”, Google Analytics, Roistat, Calltouch, Умеете работать с внешними системами оптимизации, сервисами и платформами. На наш взгляд, работа с рекламой требует аналитического мышления, внимательности, грамотности, ответственности и самостоятельности в принятии рабочих решений. Так что проверьте наличие этих качеств у себя :) Условия: Официальное трудоустройство, полностью белый оклад; Полугодовые премии до 100% от оклада; График 5/2 с гибким началом рабочего дня; Удаленная работа; Своевременный фидбек + отсутствие бюрократии; Дружеская атмосфера в коллективе. Мы выступаем за бережный онбординг, поэтому не бросаем новичков одних и стараемся погружать в рабочий процесс под присмотром наставников. У нас также есть своя корпоративная “Википедия”, где собраны ответы на самые частые вопросы о нашей работе, проектах и заказчиках. Мы против профессиональной стагнации, поэтому поддерживаем стремление учиться. Вы сможете участвовать во внутреннем образовательном процессе (например, по SEO и воронкам продаж). Если нужно – компенсируем расходы на сторонние курсы, которые помогут работать у нас ещё лучше.Похожие вакансии