Торговый представитель (Электро/бензоинструмент)

Компания "Флагман" торговая марка WORKMASTER основана в 2008 году и, на сегодняшний день, мы - один из лидеров рынка электроинструмента юга России. С 2019 года компания активно занимается разработкой и производством оборудования и техники на собственной производственной площадке в г. Краснодар. Мы стремительно развиваемся и дорожим каждым сотрудником, обеспечивая стабильность и безопасность работы и помогая всем членам команды реализовывать свой опыт и потенциал. Наша компания поддерживает желание каждого сотрудника активно развиваться, осваивать новые знания и навыки, приобретать профессиональный и жизненный опыт. Компания "Флагман" (ТМ WORKMASTER) сегодня – это: стабильная развивающаяся компания; надежный работодатель; несколько собственных торговых марок; свои сервисные центры; развитая сеть дистрибьюции продукции. Если ты еще не в нашей команде, скорее откликайся и присоединяйся! Мы ждем тебя! Обязанности: продажа инструмента и оборудования на закрепленной территории (ДНР, ЛНР); ежедневное посещение торговых точек на закрепленной территории; проведение переговоров и презентаций, а также демонстрация продукции клиентам; оперативное и качественное обслуживание клиентов, консультирование клиентов по всем возникающим вопросам; работа с существующей и наработка новой клиентской базы. Требования: опыт работы в сфере продаж (В2В) электро- и бензоинструмента не менее 1 года, возможен опыт работы на смежных рынках (стройматериалы, электротехническое оборудование и т.п.); желание и наличие интереса к работе с различными типами инструмента; ответственный, честный подход в выполнении своих обязанностей; знание офисных программ на ПК; умение наладить долгосрочные взаимоотношения с клиентом; высокие коммуникативные навыки, умение поддержать технический диалог. Условия: пятидневная рабочая неделя с 9.00 до 18.00 (Сб, Вск - выходные); базовый оклад, бонусы за выполнение планов + % от продаж (выплаты 2 раза в месяц); компенсация ГСМ; оформление по ТК РФ; корпоративная мобильная связь; минимум отчетности; лояльное руководство; поддержка супервайзера на первоначальном этапе работы; возможность профессионального и карьерного роста.