Обязанности:
Чем предстоит заниматься: Ведение полного цикла подбора IT специалистов: коммуникация с заказчиками, отбор резюме из различных источников, интервью и оценка кандидатов, презентация заказчику, подготовка предложений о работе - предстоит вести вакансии уровня junior/middle; Ведение базы кандидатов в e-staff, отчетность о работе; Подготовка аналитики, мониторинги рынка при потребности; Выстраивание партнерских взаимоотношений с бизнесом, лидирование подбора. Мы ожидаем от будущего члена команды: Опыт в tech рекрутинге от года; Базовые навыки оценки кандидатов, широкий инструментарий поиска кандидатов; Желание учиться и развиваться в быстром темпе. Будем рады предложить: Стать частью крупной стабильной компании, разрабатывающей и производящей высокотехнологичное оборудование, а также ежегодно увеличивающей долю рынка и финансовые показатели; Гибридный формат работы: рабочее место в комфортном лофт-офисе на территории БЦ «Трёхгорная мануфактура» в 10-15 минутах от ст. метро Краснопресненская/Баррикадная/Улица 1905 года, возможность удалённой работы из дома на корпоративном ноутбуке; График работы с 10:00 до 19:00 с гибким началом и окончанием рабочего дня; Оформление по ТК РФ с первых дней работы; Работа в команде профессионалов, всегда готовой поддержать и поделиться опытом. Конкурентный уровень заработной платыПохожие вакансии
От 200 000 руб.
Москва. Станции метро: Краснопресненская, Улица 1905 года
Спектральные Технологии
От 70 000 руб.
Москва. Станции метро: Краснопресненская, Улица 1905 года
Снэп АйТи