Группа компаний «Барс», в связи с активным ростом, объявляем конкурс на вакансию «Руководитель отдела труда и заработной платы» Обязанности: Расчёт премиальной части и контроль расчета заработной платы производственной компании; Организация автоматизированного расчета показателей для начисления заработной платы и премий; Организация процессов нормирования труда, расчета норм, анализу их качества и своевременному пересмотру; Разработка, моделирование и расчёт систем мотивации, расчёт бонусов и льготных программ для сотрудников; Оформление регламентов по разработанным системам и ознакомление сотрудников в виде презентаций; Контроль бюджета ФОТ Группы компаний; Постановка тех. заданий на доработки в 1С, внедрение изменений; Планирование, внутренняя отчётность. Лидирование в проекте по автоматизации блока заработной платы и участие в проектах Холдинга Требования: Образование высшее экономическое/ бухгалтерский учёт; Знание законодательства в части, начислений заработной платы; Уверенное знание предметной области по расчету заработной платы; Уверенный пользователь: 1С ЗУП, Excel; Опыт работы Руководителем отдела расчёта заработной платы, Руководителем ОТиЗ от 3-х лет; Внимательность, исполнительность, аккуратность, стрессоустойчивость, системность в работе, умение работать с людьми, нацеленность на результат. Условия: Официальное трудоустройство с первого рабочего дня; Достойный уровень заработной платы по итогам собеседования; Рабочее место в центре Москвы в 5 минутах от метро (ст. Сухаревская, Трубная, Цветной бульвар), Последний переулок дом 24. При отклике на вакансию указывайте желаемый уровень заработной платы
Похожие вакансии