Условия: Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня; Полностью "белая" заработная плата, стабильные выплаты два раза в месяц; Место работы: г. Москва, Вороновское поселение, вблизи п. ЛМС; Корпоративный транспорт из г. Подольска, г. Троицка, п. Рогово, с. Кленово, п. Шишкин Лес. График работы: пн.-пт. с 8-00 до 17-00; После испытательного срока все сотрудники могут выбрать: ДМС или частичную компенсацию фитнеса; Корпоративные мероприятия, подарки на день рождения сотрудника, 23 февраля, 8 марта, новый год, конкурсы и подарки для детей. Обязанности: Подбор персонала на производство (НЕ массовый подбор): 1. Размещение объявлений в СМИ и интернете (различные площадки); 2. Работа с заявками на подбор персонала; 3. Поиск кандидатов различными методами, в том числе и методом прямого поиска с использованием различных информационных ресурсов; 4. Проведение телефонных и личных собеседований; 5. Организация повторных собеседований (не линейного персонала); 6. Проверка рекомендаций и сбор первичной информации, СБ; 7. Организация и контроль выхода новых сотрудников на работу; 8. Ведение БД по кандидатам в E-staff ‚ отчетность. Адаптацию сотрудников; Участие в ярмарках вакансий; Работа с ВУЗами и СУЗами; Мониторинг заработных плат; Поздравления сотрудников, ведение договоров дарения; Участия в организации корпоративных мероприятий. Требования: Высшее образование; Опыт работы 1-2 года в подборе персонала; Опыт эффективной работы с большим количеством вакансий одновременно Желательно знание E-staff или другой CRМ системы; Способность самостоятельно вести поиск по вакансиям; Умения работать с методиками поиска и отбора сотрудников; Знание методик оценки кандидатов; Развитые коммуникативные навыки.
Похожие вакансии