Аналитик по внедрению HR-решений

Приглашаем на постоянную работу Аналитика по внедрению HR-решений GMCS – одна из ведущих российских ИТ-компаний в области внедрения бизнес-приложений, системной интеграции и разработки ПО. GMCS входит в Группу компаний «Максима», лидера ИТ-интеграции и инновационных решений. Более 25 лет на рынке. Мы работаем на рынке с 1997 года, пережили не один кризис, пандемию, и хорошо понимаем, как функционирует ИТ-отрасль. Мы делаем проекты в России и за ее пределами. Специализируемся на корпоративной автоматизации (ERP, CRM, RPA, WMS, BI, EAM и т.д.), реализуем проекты в области машинного обучения и ИИ, оптимизации и прогнозирования, помогаем запускать полезные облачные сервисы, осуществляем разработку заказных решений с использованием передового технологического стека. Нам доверяют ведущие предприятия из ритейла, промышленности, энергетики, телекома, логистики, туризма, сферы услуг и т.д. В их числе Леруа Мерлен Россия, Hoff, «Л'Этуаль», 585 Золотой, «Русал», «Магнитогорский металлургический комбинат», НЛМК, СУЭК, АО «Аммоний», «Российский футбольный союз», FUN&SUN, Ikon Tyres, ГК "Самолет" и др. В наших офисах в Москве, Санкт-Петербурге, Пензе, Казани, Туле и Перми работают более 500 высококлассных специалистов. У нас уютные офисы, насыщенная корпоративная жизнь. Мы не против частичной работы из дома, если для вас это важно Мы открыты для сотрудничества как с опытными профессионалами, так и начинающими специалистами. Обязанности: Интервьюирование заказчика и формализация требований к автоматизируемым бизнес-процессам; Поиск оптимальных вариантов автоматизации бизнес-процессов; Участие в предпроектных обследованиях; Формирование требований к интеграциям; Написание проектной документации (ТЗ, use-case и т.д.); Взаимодействие с разработчиками, «перевод» вопросов с технического языка на язык, понятный бизнесу и обратно; Проведение приемо-сдаточных испытаний; Требования к соискателю: Техническое образование; Знание и понимание HR-процессов; Участие в проектах автоматизации HR (любой продукт); Опыт взаимодействия с разработчиками и заказчиками; Умение составлять схемы бизнес-процессов, а также интеграционного взаимодействия; Коммуникабельность: быть приятным в общении, уметь грамотно выражать мысли устно и письменно; Желание развиваться и изучать новые системы, углубляться в изучение возможностей систем, которые уже, казалось бы, знаешь. Мы предлагаем: Работу в крупной аккредитованной ИТ-компании; Официальное трудоустройство в первый рабочий день; Возможность работать из дома и офиса; ДМС (добровольное медицинское страхование); Корпоративный ноутбук; Карьерный рост и профессиональное развитие; Возможность прохождения обучения/сертификации за счет компании; Корпоративные предложения для сотрудников: скидки на туризм, интернет-магазины, обучающие курсы, скидки на английский в онлайн-школе Skyeng; Присоединяйтесь к нашей команде! Благодарим за интерес, проявленный к нашей компании! Резюме будет рассмотрено в течение 3-х рабочих дней с момента его получения. Если ваш опыт работы и пожелания соответствуют требованиям и возможностям компании – менеджер по подбору персонала свяжется с вами по указанным в резюме контактам. Отсутствие ответа в течение вышеуказанного срока означает, что, на сегодняшний день мы не можем пригласить вас на собеседование. В случае появления других вакансий, соответствующих вашей квалификации, мы будем рады связаться с вами.