Инженер по автоматизированным системам управления

Работа на Тульском цементном заводе, предоставляем жилье Обязанности: Обеспечение работоспособности системы автоматического управления технологическими процессами путем систематического контроля, выявления и устранения проблемных моментов в функционировании программного обеспечения и комплекса технических средств; Осуществление программного сопровождения внедренных проектов; Проведение анализа сбоев и отказов технологического оборудования, включенного в систему автоматизации, участие в процессе по определению корневых причин поломок оборудования, разработка плана мероприятий, направленных на предотвращение повторяющихся остановок; Выполнение разноплановых задач по интеграции оборудования в системы управления цементным заводом (на базе PLC Siemens S400, S300, S1200 и т.д.); Создание электрических принципиальных схем; Подбор и заказ компонентов систем управления; Программирование PLC и HMI; Участие в пусконаладочных работах на объектах предприятия; Проведение периодического технического обслуживания комплекса технических средств системы автоматизации Требования: Высшее профессиональное (техническое) или среднее профессиональное образование в области электротехники, автоматизации и опыт работы по профессии не менее 3 лет; Опытный пользователь ОС Windows, Linux; Знание аппаратной части программируемых логических контроллеров Siemens серий S7-300 и S7-400, в построении систем клиент-сервер; Знание инструментальной среды разработки Siemens Step 7, WinCC Flexible; создание проектов в среде визуализации WinCC Flexible; Программирование на языках LAD, FBD, STL. Знание инструментальной среды разработки Siemens PCS 7 + библиотека Cemat; Знание программных технологий OPC, построение интерфейсов обмена данными различных устройств. Сети Profibus, RS-485, Ethernet (организация, настройка, диагностика); Опыт в построении систем виртуализации на базе VmWare ESXi; Желательно знание принципов работы устройств измерения (датчиков, расходомеров и т. п.); Понимание основ электротехники. Условия: конкурентоспособная заработная плата, премия по итогам работы за месяц в соответствии с установленными показателями; полное соблюдение Трудового законодательства РФ, заработная плата строго без задержек 2 раза в месяц на банковскую карту пятидневный график работы с 8.00 ч. до 17.00 ч., суббота и воскресенье – выходные дни; организация питания сотрудников в столовой предприятия; ДМС и компенсация абонемента в фитнес-клуб после трех месяцев работы в компании; развитая система обучения персонала; привлекательный социальный пакет (активная спортивно-досуговая деятельность для сотрудников и членов их семей, подарки детям сотрудников к новому году, дню знаний, путевки в детские лагеря и пр.); доставка корпоративным транспортом из г. Алексин, г. Тулы и обратно; предоставление корпоративного жилья; место работы: Тульская обл., Алексинский р-н, пос. Новогуровский