Обязанности: Организация работы сотрудников ценообразования; Экспертиза ТКП, сметной документации, подготовка заключения об ее составе и качестве; Проверка первичной документации по договорам (унифицированные формы КС-2, КС-3, КС-6а, М-35, ведомости переработки давальческих материалов, акты услуг и т.п); Мониторинг рыночных цен на строительно-монтажные, пусконаладочные работы, услуги, материалы, работы по проектированию и тд; Подготовка документов для проведения конкурса на выбор подрядчиков (в части ценовых параметров и приложений); Проведение сравнительного анализа предложений (коммерческой части), работа с Подрядными организациями по вопросам формирования ТКП; Участие в коммерческих переговорах. Формирование экспертных заключений; Формирование ценовых приложений к Договорам. Учёт и контроль исполнения договорных обязательств; Составление сметных расчетов, единичных расценок, калькуляций на дополнительные объёмы работ по спецификациям, чертежам, дефектным ведомостям на все виды работ. ЗНИ, ПВИ; Организация работы по подготовке предложений по обеспечению достижения плановых показателей проекта в зоне ответственности; Сбор, подготовка, сопровождение документов для ввода объекта; Участие в формировании бюджета проекта по статьям затрат в разрезе объектов, титулов, видов работ, закупке оборудования и материалов; Формирование аналитических данных в зоне ответственности, ведение накопительных ведомостей; Эффективное взаимодействие со специалистами смежных отделов и Подрядных организаций для успешной реализации целей и планов Компании в рамках зоны ответственности; Участие в подготовке регламентов и прочих нормативных документов, связанных с реализацией проекта; Организация работы по поддержке актуальности данных в информационных системах в рамках проекта. Требования: Высшее образование строительное; Опыт работы на промышленных объектах от 3х лет; Способность осуществлять сбор, структурирование, анализ и обработку больших массивов данных; Способность анализировать и интерпретировать инженерную, финансовую, бухгалтерскую, договорную и иную информацию в целях подготовки управленческих решений; Способность использовать для решения аналитических задач современные информационные технологии и корпоративные информационные системы; Знания процессов и технологии промышленного строительства, состав проектной, рабочей и исполнительной документации; Коммуникабельность, ориентация на результат. Условия: Работа в г. Нижневартовск. Для иногородних сотрудников компания предоставляет релокационный пакет, включающий предоставление служебного жилья, оплату проезда и провоза багажа, единовременное пособие на обустройство; Достойную заработную плату; Премии по результатам работы в соответствии с действующими критериями оценки; Добровольное медицинское страхование; Спорт и социальная программа для сотрудников и их детей; Планирование карьеры — сотрудники компании имеют возможность профессионального и карьерного развития. В компании приветствуется кросс-функциональные перемещения и ротация между регионами присутствия.