Для одного из крупнейших банков России запускается новый амбициозный проект. Требуется спроектировать и реализовать высокопроизводительное по обработке операций, высоконагрузочное и масштабируемое по количеству пользователей решение для управления человеческим капиталом, не имеющее аналогов на российском рынке. Новая система обеспечит многопользовательские HR сервисы, организационно-функциональную структуру, цели, оценки, KPI, бонусы и отчетность. Новая система будет спроектирована на базе HR платформы. Обязанности: Разработка нового и сопровождение текущего функционала Взаимодействие с разработчиками, аналитиками, архитекторами, дизайнерами и другими командами в формате Agile Декомпозиция, оценка и планирование задач Координация и помощь сотрудникам в ходе выполнения задач, менторство Обеспечение выполнения поставленных задач в срок Участие в подборе персонала, адаптация вновь пришедших сотрудников Предоставление обратной связи по развитию и зрелости команды - ее технического уровня и уровня отдельно взятого сотрудника Контроль за соблюдением стандартов работы, написания кода (следовать и улучшать) Организация проведения Code-Review Требования: Знание Java SE (8-11 версии) и особенностей языка Опыт коммерческой разработки на Java от 1,5 лет Опыт работы с Bitbucket Опыт работы с библиотеками для тестирования Опыт проведения Code review Опыт работы с продуктами Atlassian (Jira, Confluence, BitBucket, etc.) Опыт работы с SQL/noSQL Условия: Официальное оформление в аккредитованную IT-компанию; Система ДМС со стоматологией; Собственный учебный центр с тренингами по языкам программирования, soft skills, карьерному росту и пр.; Участие в крупных отраслевых мероприятиях; Cпортивные и well-being мероприятия; Корпоративные скидки от компаний-заказчиков и многое другое.
Похожие вакансии