Обязанности:
Мы являемся частью рынка информационной безопасности уже 13 лет. Наше официальное имя - «Кросс технолоджис», на рынке и внутри компании часто используется аббревиатура «КТ» или «Кроссы́». Мы все разные, но нас объединяет свобода действий в рамках своих профессиональных компетенций, взаимовыручка, поддержка и классная атмосфера! Если тебе все это близко, читай вакансию и жми «откликнуться»! В чем важность твоей работы: Участие в проектах в роли руководителя проектов – 80% Самостоятельно управлять реализацией комплексных и моно-проектов по информационной безопасности для одного из крупнейших Заказчиков Компании. Задачи, которые нужно будет решать: Управлять содержанием, сроками, бюджетом, рисками, изменениями и качеством работ на всех этапах жизненного цикла проекта; Формировать, управлять и обеспечивать эффективную работу проектной команды и субподрядных организаций в рамках реализации проекта; Ответственность за определение и согласование целей, задач, содержания, результатов инициируемого проекта; Разработка, согласование и поддержание управленческой документации в актуализированном состоянии на всех фазах жизненного цикла проекта; Подготовка промежуточной и итоговой отчетности по проектам; Периодичные онлайн и оффлайн встречи со стейкхолдерами Заказчика для обсуждения возникающих вопросов в ходе проекта; Персональная ответственность за результаты проекта (сроки, маржинальность, качество); Выполнение отдельных служебных поручений руководителя в пределах должностных обязанностей и полномочий. Выстраивание продуктивного взаимодействия как с внутренней командой (аккаунт-менеджер Заказчика, тех.специалисты и пр.), так и с проектными командами Заказчика. Участие в пресейловых активностях в роли руководителя проектов – 20% Управление этапом предпродажной подготовки (пресейл), на котором проводится расчет себестоимости работ/услуг компании, проведение пилотирования/презентации решения, подготовка технико-коммерческого предложения и других документов для предоставления заказчикам; Контролировать технических специалистов, выделенных для проработки пресейла (запрашивать специалистов для выполнения задач в рамках пресейла, ставить задачи исполнителям, контролировать сроки выполнения задач и результат); Взаимодействовать с коммерческой дирекцией и при необходимости с заказчиком для сбора дополнительной информации для формирования технико-коммерческого предложения; Что поможет справляться с задачами: Опыт успешно реализованных проектов ИТ/ИБ; Знания и опыт работы в области управления проектами, знания в области ИБ и ИТ (в достаточно для понимания сути проекта объёме). Владение инструментальными средствами управления проектами (MS Project, Excel, PowerPoint, ERP, Bitrix24 и др.); Отлично развитые коммуникативные навыки; Личностные качества: умение и желание решать поставленные задачи; способность самостоятельно принимать решения и нести за них ответственность; умение выстраивать взаимоотношения с коллегами и Заказчиками; не терять работоспособность при большой нагрузке; умение работать в условиях абстрактной постановки задач (выявить, структурировать и расставить приоритетность задач, согласовать порядок действий со всеми участниками проекта и прийти к успеху). Like за: Наличие сертификатов PMP, PME. Что такое быть частью «Кроссо́в»: *Быть в безопасности: Каждый из нас знает и чувствует, что компания обеспечивает своей команде надежный тыл, который выражается: в полном соблюдении трудового и налогового законодательства, в наличии аккредитации ИТ (дающей привилегии и льготы), в поддержании рыночного уровня заработной платы, в обеспечение расширенной программой ДМС. *Иметь возможность развиваться: Мы решаем интересные задачи в области информационной безопасности. Обучаемся и имеем возможность профессионально и карьерно расти. Мы стремимся развивать не только силу ума, но и физическое здоровье: компания поддерживает спорт и компенсирует расходы на фитнес. *Чувствовать себя частью сплоченной команды: Стремясь к достижению высокого командного результата, мы проявляем уважение, доверие и поддержку своим коллегам, помогаем и делимся своими знаниями и опытом с новыми сотрудниками. Мы поддерживаем и обсуждаем с сотрудником любую инициативу. *Быть значимым для компании: Важные события в жизни каждого в команде важны и нам. Мы вместе в горе и радости! Оплата питания в дни работы из офиса. *Быть гибким: Мы умеем адаптироваться к новым обстоятельствам, находить эффективные решения проблем в кризисных ситуациях, проявлять любознательность, а не враждебность, мыслить творчески. У нас гибкий график работы (обычно мы работаем с 09:00\10:00 но ты можешь выбрать удобный для себя график в случае необходимости). *Быть результативным: Мы тверды и решительны в своем желании достичь поставленной цели, мы с легкостью находим в себе силы для преодоления любых препятствий, мы поддерживаем коллег и партнеров в реализации поставленных задач. *Какие еще плюшки можно у нас найти: Корпоративные скидки от компаний-партнеров. Мороженное по понедельникам. И, конечно, общие тусовки и междусобойчики!Договорная
Москва. Станции метро: Динамо, Петровский парк
Компания ТрансТелеКом