Руководитель отдела кадров

Обязанности: Ведение и контроль кадрового делопроизводства в полном объеме по компании, в том числе удаленных обособленных подразделений в строгом соответствии с Трудовым Законодательством РФ .- Ведение отпусков, ежегодное утверждение графика отпусков;- Ведение штатного расписания, корректировка его в течение года;-Ведение кадрового документооборота (приказы, соглашения, личные карточки, трудовые книжки, больничные листы, табель учета рабочего времени, журналы регистрации документов и т.д.).- Работа с обособленными подразделениями;- Разработка и внедрение локально нормативных актов, должностных инструкций;- Ведение воинского учета в полном объеме (от Т10 до отправки отчетов в военкомат);- Сдача отчетности во внебюджетные фонды (СЗВ-ТД, П4-НЗ, СЗВ-СТАЖ, 1-Т);- Работа с СКБ Контур (отправка -прием больничных листов);- Подготовка приказов на премию;- Консультирование руководителей и сотрудников по трудовому законодательству РФ;- Поиск и подбор персонала;-Формирование отчетности для генерального директора; Требования: Высшее образование, желательно профильное - экономика, менеджмент, управление персоналом; Опыт работы в аналогичной должности в строительстве/производстве от 3 лет; Отличное знание ТК РФ, умение применять его на практике; Опыт проверок ГИТ, досудебного урегулирования трудовых споров; Знание особенностей суммированного учета рабочего времени, опыт работы с различными графиками сменности и графиками работы; Уверенный пользователь MS Offices, internet, 1С ЗУП 8.3., желательно Biosmart. Условия: Работа в крупной строительной компании, занимающей лидирующие позиции в строительстве, реставрации, эксплуатации и капитального ремонта зданий и сооружений г. Москвы, Московской области и в регионах Российской Федерации; Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ; Стабильные выплаты заработной платы два раза в месяц; Удобное расположение офиса м. Третьяковская (шаговая доступность - 7 мин.); График работы: 5/2 с 9:00 до 18:00;