Обязанности:
ОБЯЗАННОСТИ: Сбор откликов на ежедневной основе; Поиск кандидатов на актуальные вакансии; Проведение первичного интервью и оценки кандидатов по телефону; Организация личных встреч с кандидатами; Помощь по ведению проектов полного цикла для международных компаний-клиентов (от момента получения заявки до успешного закрытия позиции); Координация встреч кандидатов по всем этапам интервью у клиента; Анализ рынка труда и оценка резюме; ТРЕБОВАНИЯ: Высшее образование (возможно неоконченное); Владение Английским язык на уровне Intermediate+; Опыт работы в подборе персонала или продажах услуг от 6 месяцев, желание профессионально развиваться в данной области; Желание решать сложные/нестандартные задачи; Развитые аналитические способности, нацеленность на результат, активная жизненная позиция, настойчивость, развитые коммуникативные навыки; Готовность работать в динамичном бизнесе и вести переговоры с первыми лицами компаний. ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: Оклад и высокую бонусную составляющую; Возможность работать с лучшими мировыми брендами на российском рынке; Приятный и дружный молодой коллектив; Офис в центре Москвы (м. Белорусская)Похожие вакансии