other

HR-директор

30 июня 2024

От 110 000 руб.

Город: Москва

Самолет Плюс (ООО Самолет Плюс Москва Цао)

Тип занятости: Полная занятость

Требуемый опыт: Опыт от 1 года

Обязанности:

Здравствуйте, я Кирилл Кара-Горбачев, руководитель офиса Самолет Плюс Москва ЦАО, лучший офис сети по итогам 2023 года (4our ROOMS Сочи 2024, Стратегический форум директоров агентств недвижимости, 2024.4fourrooms.ru). В связи с активным ростом мы приглашаем присоединиться к нашей команде опытного руководителя HR с пониманием специфики работы HR на рынке недвижимости. Что мы предлагаем: конкурентный уровень выплат, который состоит из постоянной части и дополнительных оплат. Мотивация обсуждается с успешными кандидатами на собеседовании, зависит от совместно построенной бизнес модели; скидки на приобретение недвижимости; корпоративная связь; постоянная поддержка управляющей компании (обучение, развитие); уютный офис со всеми условиями для работы в самом центре Москвы. Для нас важно выполнение следующих задач: 1. Управление HR подразделением и обеспечение его эффективной работы в соответствии с HR циклом и стратегией развития компании: • Участие в формирование стратегии найма; • Организация полного цикла подбора; • Проведение оптимизации расходов на персонал и контроль бюджета для эффективного использования ресурсов; • Ответственность за полный HR-цикл: от найма и подбора персонала до оценки и развития сотрудников, формирования резерва; • Управление различными case-ситуациями, включая увольнения, конфликты и управление рисками. 2. Адаптация: • Работа с учебным центром; • Выстраивание коммуникации со стажерами, направленные на поддержание позитивной атмосферы в команде; • Разработка и реализация проектов по улучшению вовлеченности персонала и корпоративной культуры, внедрение системы нематериальной мотивации; • Эффективное партнерство с бизнес-лидерами и руководителями функциональных направлений, в рамках планирования и внедрения кадровых программ в соответствии с краткосрочными и долгосрочными потребностями и бизнес целями каждой функции; • Организация внутрикорпоративных мероприятий; • Контроль и повышение eNPS. 3. Рекрутинг: • Работа с базовыми отчетами (таблицы, воронки, автоматизация); • Работа с точечными и топ-позициями, от сорсинга до job offer; • КДП. Если вы дочитали до этого момента, и у Вас появились предложения, как улучшить описание вакансии, я с радостью готов выслушать и разобрать Ваше предложение в отклике.

Имя не указано

Откликнуться
Разместить Резюме
Пожаловаться ID: 118033036

Похожие вакансии

HR-директор

От 150 000 до 200 000 руб.

Москва

ЯСКА

HR-директор

Договорная

Москва

Мир Хобби

HR директор

Договорная

Москва

ANCOR

HR-директор

От 100 000 до 170 000 руб.

Москва

Международная сеть агентств недвижимости CENTURY 21 Россия

HR-директор

От 150 000 руб.

Москва

Братья Чистовы (ИП Стафоркина Оксана Павловна)

HR-директор

От 150 000 руб.

Москва

ПерилаГлавСнаб