Обязанности: - заниматься поиском кандидатов на IT-позиции во всех доступных источниках;- проводиь телефонные скрининги;- работать с базой кандидатов;- помогать рекрутеру в ведении позиций от снятия вакансии до отправки оффера лучшему кандидату.- планирование перемещений внутри офиса;- помощь при организации тимбилдингов;- помощь в различных проектах IT HR. Требования: - имеете опыт работы в сфере сорсинга/подбора персонала от 6 месяцев;- знаете что такое Boolean, X-ray;- умеете составлять стратегии поиска;- коммуникабельны;- увлекаетесь IT-сферой;- нацелены на результат; Условия: - Рабочее место в комфортабельном офисе в Москве- Официальное оформление согласно ТК РФ- Дополнительное вознаграждение за результат – квартальные/годовые бонусы- Возможности развития (обучение, возможность горизонтального и вертикального роста)- Расширенный полис ДМС со стоматологией- Гибкое начало рабочего дня, 5/2- Корпоративный спорт: футбол, хоккей, йога, беговой клуб- Собственное волонтёрское движение- Доступ к корпоративному пакету скидок – в фитнес-клубы, на уроки английского и т.д.- Ещё мы знаем, как это важно проводить время с семьей и детьми – потому мы организовываем конкурсы детского творчества и дарим классные подарки за участие, и отпускаем всех родителей на линейку 1 сентября- Вовлеченное в процессы и ориентированное на результат руководство, которое поддерживает идеи своих сотрудников
Похожие вакансии