Обязанности:
ООО Велесстрой - ведущий EPC генподрядчик в сфере нефтегазового и гражданского строительства приглашает в команду проактивного, умеющего решать нестандартные задачи начальника отдела подбора и адаптации персонала, которому доверит следующий функционал: Управление командой специалистов в Москве и регионах (22 человека); Автоматизация процессов подбора и адаптации персонала; Организация эффективной работы отдела по закрытию различных категорий вакансий; Оптимизация внутренних процессов подбора персонала компании (штатная численность более 15 000 сотрудников); Ведение текущей управленческой отчётности и аналитики по подбору и адаптации персонала; Взаимодействие с кадровыми агентствами; Участие в процессе согласования кандидатов; Участие в собеседованиях на руководящие должности. Наши требования: Высшее образование в сфере психологии, управления персоналом, менеджмента; Релевантный опыт работы в HR не менее пяти лет; Опыт организации массового и точечного подбора; Опыт кросс-функционального взаимодействия с различными кадровыми подразделениями: документооборот, экономика труда, обучение и развитие персонала, адаптация, рекрутмент; Знание специфики вахтового метода работы и опыт работы в сфере строительства будет являться преимуществом; Опыт самостоятельной разработки бизнес-процессов и регламентов по подбору и адаптации персонала; Опыт формирования и описания метрик и целевых показателей подбора (KPI); Опыт выстраивания внутреннего клиентского сервиса при работе с заказчиком вакансии; Знание методик подбора персонала и понимание эффективности того или иного источника привлечения кандидатов в зависимости от позиции; Отличное знание ТК РФ и миграционного законодательства; Активная жизненная позиция, желание развиваться и привносить новые идеи в работу команды. Что мы предлагаем: Работа в ведущей компании в своей отрасли со своим уникальным опытом и историей; Дружный коллектив подчинённых и коллег; График работы 5/2 с понедельника по пятницу с 09:00 до 18:00; Комфортный, современный офис в шаговой доступности от станции метро Маяковская; Корпоративная мобильная связь и ноутбук; ДМС со стоматологией после успешного прохождения испытательного срока; Годовой бонус; Уровень дохода обсуждается с успешным кандидатом.Похожие вакансии
Начальник отдела подбора и адаптации
Договорная
Москва. Станции метро: Пушкинская, Белорусская, Маяковская, Тверская
Капитал Лайф Страхование Жизни
Начальник отдела подбора и адаптации
Договорная
Москва. Станции метро: Пушкинская, Белорусская, Маяковская, Тверская
Правительство Москвы
Руководитель отдела подбора и адаптации персонала
От 120 000 до 160 000 руб.
Москва. Станции метро: Пушкинская, Белорусская, Маяковская, Тверская
Такском
Руководитель отдела подбора и адаптации персонала
От 120 000 до 150 000 руб.
Москва. Станции метро: Пушкинская, Белорусская, Маяковская, Тверская
Staff Line Group
Руководитель отдела подбора и адаптации персонала
Договорная
Москва. Станции метро: Пушкинская, Белорусская, Маяковская, Тверская
Барс
Руководитель отдела подбора и адаптации персонала
Договорная
Москва. Станции метро: Пушкинская, Белорусская, Маяковская, Тверская