Методолог по разработке системы мотивации МСБ

Обязанности: Разработка и внедрение схем мотивации, методология расчета по направлению МСБ; Разработка и сопровождение отчета по эффективности системы мотивации; Разработка и сопровождение калькуляторов по системе мотивации в разрезе функциональных ролей; Прогноз и оценка влияния инициатив/изменений системы мотивации на продажи и премиальный бюджет; Мониторинг уровня вознаграждения и формирование предложений по совершенствованию системы мотивации; Подготовка аналитических материалов по эффективности работников в части продаж, качества обслуживания розничных клиентов и системы мотивации (расчеты + презентации) Методологическое сопровождение системы мотивации (подготовка нормативных документов и информационных материалов для сотрудников) Требования: Релевантный опыт в разработке систем мотивации МСБ от 1 года; Опыт работы в Банке по направлению разработки системы мотивации/ расчета системы мотивации по направлению МСБ Понимание банковских бизнес-процессов в части продаж и обслуживания клиентов МСБ в точках продаж и альтернативных каналах обслуживания; Знание банковских продуктов МСБ Умение анализировать и систематизировать большой объем данных, выявлять ошибки и несоответствия, оперативно проводить корректировки данных; Опыт коммуникации с владельцами продуктов/филиальной сетью (в том числе умение донести и аргументировать свою позицию в диалоге); Продвинутый пользователь Excel, PowerPoint. Знание VBA будет преимуществом. Условия: Комфортная дружелюбная атмосфера, работа в команде профессионалов, которые поделятся своей экспертизой и поддержат. Стабильный и прозрачный доход: размер заработной платы обсуждается по итогам собеседования. Программа ДМС, включая стоматологию и обслуживание в лучших клиниках города с первого месяца работы; Гибридный график работы (2 дня работа из дома, 3 в офисе). Удобное рабочее место: новый офис расположен в бизнес центре класса А недалеко от м. Добрынинска